Top Echelon : présentation de ce logiciel de recrutement ATS
▶ Top Echelon est un logiciel de recrutement ATS utilisé par de nombreuses entreprises et professionnels en France et dans le monde.▶ Top Echelon coûte 0,00 $ par mois en version Starter et 130,00 $ en version Recruiting Network.
Top Echelon est un système de suivi des candidatures et un CRM de recrutement réunis en un seul outil.
Capture d’écran & vidéo de l’interface
L’interface graphique de Top Echelon est disponible en plusieurs langues, dont l’anglais, et est accessible depuis un ordinateur PC / Mac, un smartphone ou une tablette.Bienvenue sur Top Echelon Network
Top Echelon : liste des fonctionnalités & intégrations
Caractéristiques principales
Ce logiciel de recrutement ATS offre de nombreuses fonctionnalités :✅ Import/export de données
✅ API
✅ Alertes et notifications
✅ Accès mobile
✅ Rapports personnalisables
✅ Rapports et statistiques
✅ Agence de recrutement
✅ Cabinets de recrutement
✅ CRM
✅ Suivi des candidatures
✅ Gestion des candidats
✅ CVthèque
✅ Intégrations tierces
✅ Acquisition de talents
✅ Analyse de CV
✅ Publication d’offres d’emploi
✅ Vérification des références
✅ Recherche de CV
✅ Gestion des entretiens
✅ Tableau de bord d’activité
✅ Rapports et analyses
✅ Gestion des flux de travail
✅ Emailing
✅ Gestion des tâches
✅ Intégration des réseaux sociaux
✅ Vérification des antécédents
✅ Demande d’emploi
✅ Portail libre-service
Publication d’offres d’emploi en un clic : En automatisant le processus de publication d’offres d’emploi, Top Echelon aide les recruteurs à optimiser leurs efforts de recrutement, à gagner du temps et à se concentrer sur d’autres tâches importantes, telles que la présélection des candidats, la communication et les entretiens.
Suivi des candidats : Le suivi des candidatures permet aux recruteurs de gérer efficacement le processus de recrutement et de suivre les candidats tout au long de leur parcours. Le système centralise les CV, facilitant ainsi la recherche et le filtrage des candidats selon des critères précis. Il inclut des fonctionnalités telles que l’analyse des CV et des adresses e-mail, des champs personnalisables et des pipelines pour une prise de décision optimale.
Flux de travail personnalisables : Les recruteurs peuvent créer des étapes personnalisées pour chaque candidat, telles que nouvelle candidature, entretien programmé, vérification des références et offre. Ils peuvent également attribuer des tâches, programmer des rappels et automatiser les notifications afin de garantir que tous suivent les mêmes procédures.
Planification et communication : Ce logiciel permet aux recruteurs de planifier des entretiens, d’envoyer des courriels et de communiquer directement avec les clients et les candidats depuis la plateforme. Il contribue à centraliser la communication, à éliminer les erreurs de communication et à minimiser le temps consacré aux tâches administratives.
Intégration : La fonctionnalité d’intégration permet aux recruteurs de gérer le processus d’accueil des nouvelles recrues, notamment les vérifications d’antécédents, les tests de dépistage de drogues et les formalités administratives. Elle facilite l’intégration des nouveaux employés et représente un gain de temps pour les recruteurs.
Intégrations & API
Cette application offre une API et plusieurs intégrations avec d’autres logiciels pour le personnaliser selon vos besoins :✅ Verified First
✅ ZipRecruiter
✅ Checkr
✅ Spark Hire
✅ Gmail
✅ Google Calendar
✅ Twilio
Top Echelon : tarifs des abonnements
Les tarifs de Top Echelon sont compris entre 0 et 130 dollars par mois, en fonction de l’abonnement et des options que vous choisirez :▶ Forfait Starter: 0.00 $ par mois
▶ Forfait Recruiting Network: 130.00 $ par mois
▶ Notre conseil : Top Echelon propose une version d’essai gratuite limitée à 14 jours vous permettant de tester la plupart de ses fonctionnalités avant de vous engager ! Consultez le site de l’éditeur pour l’obtenir.
Points forts & points faibles : pourquoi choisir Top Echelon ?
Points positifs de Top Echelon
✅ Tarif dans la moyenne✅ Logiciel récompensé par plus de 5 comparateurs
✅ API ouverte et documentée
✅ Plus de 8 intégrations possibles avec des applications tierces
✅ Assistance technique étendue
✅ Formation possible
✅ Existe en version gratuite
✅ Essai gratuit
Points négatifs de Top Echelon
❌ Connexion Internet nécessaireTop Echelon : alternatives & logiciels concurrents
Consultez le comparateur Logiciels de recrutement ATS (applicant tracking system) publié par Logiciels.Pro pour découvrir de nombreuses alternatives à Top Echelon, comme par exemple Crelate, Zoho Recruit et Recruiterflow mais aussi :– ZipRecruiter
– Crelate
– Manatal
– Lever
– Zoho Recruit
– Crelate
– CEIPAL ATS
– Firefish
– Recruiterflow
– JobAdder
Vous pouvez aussi consulter nos autres comparatifs de logiciels de recrutement ATS :
Top Echelon : notre avis d’expert & témoignages des utilisateurs
Nous avons identifié plus de 1.036 critiques et commentaires d’utilisateurs déposés sur les principaux comparateurs d’avis logiciels concernant Top Echelon.▶ Note moyenne de 4,47/5
▶ 4,35/5 pour la richesse fonctionnelle
▶ 4,20/5 pour le design
▶ 4,00/5 pour le SAV
▶ 4,05/5 pour le rapport qualité-prix
▶ Top Echelon a notamment été distingué dans les catégories staffing agency et recruiting agency
▶ Top Echelon mérite d’après nous la note de 4,1/5 !
▶ De nombreuses références clients : services Ressources Humaines (RH) …
▶ Un hébergement de vos données aux USA (RGPD compatible)
▶ Une assistance technique complète et réactive : Documentation en ligne / SAV par email / SAV par téléphone
▶ De nombreux tutos et formations gratuites sur le site de l’éditeur pour aider à la prise en main du progiciel
Témoignage utilisateur n°1 : A Very strong ATS A fully functioning CRM Great Sourcing Tools and Job Posting abilities Strong Reporting tools Great Careers Page addon Texting and SMS abilities Email tracking Social Network Integrations Google Chrome add-on A.I. Job Description writing tools Stellar Support and Training A VERY DOABLE PRICE POINT!!!
Témoignage utilisateur n°2 : J’apprécie vraiment de pouvoir gérer mon bureau, mes offres d’emploi, le suivi des candidats et des clients depuis un seul et même endroit. Le service client est excellent, les champs sont personnalisables et ils proposent un programme de réseau partagé qui permet de collaborer avec des partenaires de confiance.
Témoignage utilisateur n°3 : J’ai utilisé Top Echelon/Big Biller il y a des années, lorsque j’ai débuté comme recruteur indépendant. Leur produit était le plus rentable, le plus personnalisable et le plus polyvalent, A l’époque comme aujourd’hui. Je n’envisagerais pas d’utiliser un autre produit en tant que recruteur indépendant.
Témoignage utilisateur n°4 : Lorsque nous avons besoin d’aide ou que nous avons une question, le service client est absolument exceptionnel !
