Ducknowl : présentation de ce logiciel de recrutement ATS
▶ Ducknowl est un logiciel de recrutement ATS utilisé par de nombreuses entreprises et professionnels en France et dans le monde.▶ Ducknowl coûte à partir de 3000,00 $ par an en version Annual Package.
Ducknowl est une plateforme de sélection et d’évaluation des talents qui accélère et optimise le processus de recrutement. Les recruteurs et les équipes RH consacrent un temps considérable à la sélection des candidats, sans pour autant identifier les meilleurs profils. Ducknowl résout ce problème.
La plateforme permet de réaliser la sélection des CV, l’entretien vidéo et l’évaluation des compétences des candidats depuis un tableau de bord unique. Elle réduit le temps de sélection de 70 à 80 % et digitalise le processus grâce à des fonctionnalités intégrées telles que le tri des CV, la recherche par mots-clés, l’entretien vidéo, les tests de compétences, la protection contre les candidatures par procuration et le partage des résultats. Ducknowl s’intègre à votre ATS ou à votre site web pour une expérience utilisateur optimale.
La plateforme permet aux recruteurs de prendre des décisions de recrutement basées sur les données, en centralisant toutes les informations des candidats sur une seule et même plateforme.
Capture d’écran & vidéo de l’interface
L’interface graphique de Ducknowl est disponible en plusieurs langues, dont l’anglais, et est accessible depuis un ordinateur PC / Mac, un smartphone ou une tablette.Tutoriel sur le tableau de bord de recherche d’emplois et de sélection de Ducknowl
Ducknowl : liste des fonctionnalités & intégrations
Caractéristiques principales
Ce logiciel de recrutement ATS offre de nombreuses fonctionnalités :✅ Tri et filtrage automatisé
✅ Recherche de CV en base de données
✅ Feedback à 360°
✅ Enregistrement des entretiens
✅ Surveillance d’examens (Proctoring)
✅ Appariement des candidats (Matching)
✅ Descriptions de poste (Gestion et création)
✅ Chat et messagerie
✅ SMS vidéo
✅ Quiz et défis de programmation
✅ Rappels d’entretiens
✅ Assistance technique
✅ Invitations automatisées
✅ Archivage des retours
✅ Tests de personnalité
✅ Tests de pré-embauche
✅ Sélection technique
✅ Macros personnalisables
✅ Tableau de bord d’activité
✅ Entretiens vidéo (en direct et asynchrones)
✅ Gestion des candidats et du recrutement
✅ Analyse de CV avec IA (en masse)
✅ Tests d’aptitude et psychométriques
✅ Analyse et transcription des entretiens avec IA
✅ Évaluation des compétences et tests en ligne
✅ Planification automatisée des entretiens
✅ Rapports et analyses (KPI de recrutement)
✅ Compatibilité mobile
✅ Suivi des candidatures (ATS)
✅ Portail candidat et libre-service
✅ Vérification des antécédents
✅ Comparaison des candidats
✅ Publication d’offres d’emploi
✅ Outils de collaboration et feedback
✅ Sécurité des données et gestion des utilisateurs
Intégrations & API
Cette application offre une API et plusieurs intégrations avec d’autres logiciels pour le personnaliser selon vos besoins :✅ CareSys
✅ Cheque Manager
✅ QuickBooks
✅ SoftClinic GenX
✅ Greenhouse
✅ Indeed
✅ JazzHR
✅ Crelate
✅ SmartRecruiters
✅ Zoho CRM
Ducknowl : tarifs des abonnements
Les tarifs de Ducknowl débutent à partir de 3000 dollars par an, en fonction de l’abonnement et des options que vous choisirez :▶ Forfait Annual Package: 3000.00 $ par an
▶ Notre conseil : Ducknowl propose une version d’essai gratuite limitée à quelques jours vous permettant de tester la plupart de ses fonctionnalités avant de vous engager ! Consultez le site de l’éditeur pour l’obtenir.
Points forts & points faibles : pourquoi choisir Ducknowl ?

Points positifs de Ducknowl
✅ Logiciel récompensé par plus de 3 comparateurs✅ Application iOS disponible
✅ API ouverte et documentée
✅ Plus de 12 intégrations possibles avec des applications tierces
✅ Assistance technique étendue
✅ Formation possible
✅ Existe en version gratuite
✅ Essai gratuit
Points négatifs de Ducknowl
❌ Tarif plus élevé que la moyenne du secteurDucknowl : alternatives & logiciels concurrents
Consultez le comparateur Logiciels de recrutement ATS (applicant tracking system) publié par Logiciels.Pro pour découvrir de nombreuses alternatives à Ducknowl, comme par exemple Indeed, ZipRecruiter et BambooHR mais aussi :– eSkill
– HireVue
– EVA-SSESS
– TestGorilla
– TurboHire
– Employa
– Codility
– TurboHire
– HireVue
– Codejudge
Vous pouvez aussi consulter nos autres comparatifs de logiciels de recrutement ATS :
Ducknowl : notre avis d’expert & témoignages des utilisateurs
Nous avons identifié plus de 86 critiques et commentaires d’utilisateurs déposés sur les principaux comparateurs d’avis logiciels concernant Ducknowl.▶ Note moyenne de 4,63/5
▶ 4,95/5 pour la richesse fonctionnelle
▶ 4,95/5 pour le design
▶ 5,00/5 pour le SAV
▶ 5,00/5 pour le rapport qualité-prix
▶ Ducknowl a notamment été distingué dans la catégorie best support
▶ Ducknowl mérite d’après nous la note de 4,2/5 !
▶ De nombreuses références clients : services Ressources Humaines (RH) …
▶ Un hébergement de vos données aux USA (RGPD compatible)
▶ Une assistance technique complète et réactive : Documentation en ligne / SAV par email
▶ De nombreux tutos et formations gratuites sur le site de l’éditeur pour aider à la prise en main du progiciel
Témoignage utilisateur n°1 : J’adore ce produit ! Les candidats apprécient beaucoup les descriptions de poste vidéo et la possibilité d’envoyer une présélection vidéo depuis leur mobile. L’équipe a été extrêmement réactive pour répondre à mes besoins de personnalisation. Le prix est tellement raisonnable que j’ai utilisé ma carte d’achat ; je n’ai pas eu besoin de l’approbation du conseil d’administration pour dépenser 100 000 €.
Témoignage utilisateur n°2 : Un seul tableau de bord pour la messagerie texte, les entretiens vidéo et l’évaluation des compétences. Interface utilisateur simple d’utilisation ; le logiciel le plus facile à prendre en main. Formation personnalisée : un conseiller vous accompagne pour comprendre le processus et vous présenter les meilleures pratiques. Pour nous, le prix était excellent, bien plus abordable que la concurrence.
Témoignage utilisateur n°3 : L’évaluation et la notation des compétences ont permis de mieux comprendre les aptitudes des candidats, tandis que les rapports et statistiques détaillés ont facilité la prise de décision fondée sur les données.
Témoignage utilisateur n°4 : Ducknowl nous a aidés à cibler davantage nos embauches et à éviter les retards.
