Meilleur Logiciel RH (gestion des ressources humaines)
Progiciel SaaS
Our Tandem est un logiciel RH. Repenser la gestion de la performance pour inspirer les cultures
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Our Tandem Avis Utilisateurs
Noté 8,2 sur 10, Our Tandem est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez éprouver. Avantages
- Our Tandem est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Historique, Tableaux de bord, Rétroaction à 360 degrés, Tableau de bord ...
Inconvénients
- L'utilisation d'une application SaaS implique de céder le contrôle sur les données.
Progiciel SaaS
Lattice Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Lattice est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- Lattice est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion des leads, OKR individuel, Gestion des objectifs ...
Inconvénients
- L'entreprise perd une partie de son indépendance informatique en utilisant une application SaaS.
Juggl Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Juggl est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez juger. Avantages
- Juggl est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Reporting, Rapports/Analyses, Portail libre-service ...
Inconvénients
- Les applications SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.
Progiciel SaaS
iSolved Avis Utilisateurs
Noté 8 sur 10, iSolved est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- iSolved est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion de la paie, Portail libre-service, Préparation W-2 ...
Inconvénients
- Les applications SaaS sont parfois peu flexibles.
Inspire est un logiciel RH. Autonomisez les employés les plus performants, formez des leaders et engagez les employés
★★★★★
+ Détails
8,00 €
Inspire Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Inspire est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez passer en revue. Avantages
- Inspire est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Personnalisation, Reporting, Rétroaction à 360 degrés, Suivi d'activité ...
Inconvénients
- Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Editeur français
Insight est un logiciel RH. Un logiciel de gestion d'entreprise efficace pour les salons et les spas
★★★★★
+ Détails
25,00 €
Insight Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Insight est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez considérer. Avantages
- Insight est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Suivi d'activité, Reporting, Tableau de bord, Gestion des récompenses ...
Inconvénients
- Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Progiciel SaaS
HRnest Avis Utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, HRnest est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- HRnest est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Gestion des documents, Exportation de données, Avis ...
Inconvénients
- En confiant ses données à un éditeur d'application SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
Logiciel populaire
HR Partner Avis Utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, HR Partner est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- HR Partner est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Workflow, Evaluation des performances, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être complexe.
Progiciel SaaS
Glint est un logiciel RH. Plateforme de réussite des personnes pour l'engagement des employés et les enquêtes
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Glint Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Glint est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Glint est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Alertes - notifications - rappels, Gestion des objectifs, Rétroaction à 360 degrés ...
Inconvénients
- Le support technique peut être limité.
Progiciel SaaS
FaceUp Avis Utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, FaceUp est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez examiner. Avantages
- FaceUp est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des formulaires, Tableaux de bord, Contrôles d'accès/Autorisations, Suivi d'activité ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.
Editeur français
Effy Avis Utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, Effy est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- Effy est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Rapports/Analyses, Portail libre-service ...
Inconvénients
- Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
Logiciel recommandé
EBS Toolbox Avis Utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, EBS Toolbox est un logiciel de business intelligence reconnu sur le marché. Avantages
- EBS Toolbox est une application de business intelligence qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Visualisation des données, Visualisation des données, Import/Export de données ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être complexe.
eBacon Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, eBacon est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez essayer. Avantages
- eBacon est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Reporting, Suivi 401k, Impression de chèques ...
Inconvénients
- En cas de problème technique d'un éditeur, l'application SaaS devient inutilisable.
Progiciel SaaS
Tanda est un logiciel RH. Tanda est une plate-forme Web de gestion des effectifs, de planification des ressources humaines et de feuille de temps.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Tanda Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Tanda est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Tanda est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des absences, Gestion des présences, API disponible, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les applications SaaS.
Progiciel SaaS
Synergita est un logiciel RH. Logiciel primé de gestion de la performance des employés, d'engagement et d'OKR
★★★★★
+ Détails
2,00 €
Synergita Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Synergita est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- Synergita est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Gestion des ressources, OKR individuel, Gestion des commentaires ...
Inconvénients
- Le support technique peut être limité.
Progiciel SaaS
SurePayroll Avis Utilisateurs
Noté 7,9 sur 10, SurePayroll est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- SurePayroll est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des présences, Portail libre-service, Gestion fiscale ...
Inconvénients
- L'éditeur d'une application SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
Progiciel SaaS
Reviewsnap Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Reviewsnap est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Reviewsnap est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Historique, Tableaux de bord, Rétroaction à 360 degrés, Commentaires/Notes ...
Inconvénients
- L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les sauvegardes.
Bizimply Avis Utilisateurs
Noté 7,8 sur 10, Bizimply est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Bizimply est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des talents, Suivi d'activité, Gestion des présences ...
Inconvénients
- L'utilisation d'une application SaaS implique de céder le contrôle sur les données.
Progiciel SaaS
ApplicantPro est un logiciel RH. Logiciel de recrutement pour tous les types d'entreprise
★★★★★
+ Détails
Gratuit
ApplicantPro Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, ApplicantPro est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- ApplicantPro est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Import / Export des données, Outils de collaboration, signature électronique, Contrôle d'accès ...
Inconvénients
- Les utilisateurs d'applications SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l'éditeur.
Logiciel populaire
ADP Vantage Avis Utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, ADP Vantage est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- ADP Vantage est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion des congés, Gestion des congés, Base de données des employés ...
Inconvénients
- Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser des applications SaaS.
Progiciel SaaS
7shifts Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, 7shifts est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- 7shifts est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des absences, Gestion des présences, Gestion du calendrier, Contrôles d'accès/Autorisations ...
Inconvénients
- L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
Progiciel SaaS
HR Cloud est un logiciel RH. Rationalisez une expérience d'intégration transparente
★★★★★
+ Détails
Gratuit
HR Cloud Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, HR Cloud est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez évaluer. Avantages
- HR Cloud est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de contenu, Gestion des documents, Rétroaction à 360 degrés, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Les applications SaaS sont parfois peu flexibles.
Progiciel SaaS
Eddy Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Eddy est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Eddy est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des présences, Outils de collaboration, Authentification unique ...
Inconvénients
- Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Progiciel SaaS
TINYpulse Engage Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, TINYpulse Engage est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- TINYpulse Engage est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Reporting, Gestion des objectifs, API disponible ...
Inconvénients
- Les applications on-premise sont souvent plus personnalisables que les applications SaaS.
Progiciel SaaS
Planday Avis Utilisateurs
Noté 8,3 sur 10, Planday est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Planday est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des absences, Gestion des ressources, Modèles prédéfinis, API disponible ...
Inconvénients
- Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser des applications SaaS.
Progiciel SaaS
Paycor Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, Paycor est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- Paycor est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Notifications par email, Gestion des organigrammes, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Inconvénients
- Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Progiciel SaaS
greytHR est un logiciel RH. Solution RH tout-en-un pour rationaliser les opérations
★★★★★
+ Détails
Gratuit
greytHR Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, greytHR est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- greytHR est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Authentification, Portail libre-service, Multi-pays ...
Inconvénients
- L'entreprise perd une partie de son indépendance informatique en utilisant une application SaaS.
Progiciel SaaS
Ceridian Dayforce est un logiciel RH. Plateforme de gestion des personnes dans le cloud
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Ceridian Dayforce Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, Ceridian Dayforce est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- Ceridian Dayforce est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des fournisseurs, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Inconvénients
- L'assistance technique peut être limitée.
Progiciel SaaS
SutiHR Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, SutiHR est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- SutiHR est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Authentification, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Inconvénients
- Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
Progiciel SaaS
Justworks est un logiciel RH. Gérez facilement votre paie et votre processus de distribution des avantages sociaux
★★★★★
+ Détails
37,00 €
Justworks Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Justworks est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Justworks est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des fournisseurs, Portail libre-service, Impression de chèques ...
Inconvénients
- L'éditeur d'une application SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
Progiciel SaaS
Paylocity est un logiciel RH. Favorisez un engagement adéquat des employés au sein de votre organisation
★★★★★
+ Détails
2,00 €
Paylocity Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, Paylocity est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- Paylocity est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion de contenu, Gestion des objectifs, Rétroaction à 360 degrés ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Workwolf est un logiciel RH. Un logiciel de recrutement qui trouve, sélectionne et valide des candidats de qualité, mieux que les humains.
★★★★★
+ Détails
329,00 €
Workwolf Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, Workwolf est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez découvrir. Avantages
- Workwolf est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Rapports/Analyses, Portail libre-service ...
Inconvénients
- L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
Progiciel SaaS
WorkforceHub est un logiciel RH. Suivi du temps et des présences pour les équipes sur site et à distance
★★★★★
+ Détails
4,00 €
WorkforceHub Avis Utilisateurs
Noté 8 sur 10, WorkforceHub est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- WorkforceHub est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de contenu, Gestion des présences, API disponible, Tableau de bord ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.
Progiciel SaaS
Woffu est un logiciel RH. Gère les vacances et les congés, les présences et la connexion, les documents et rapports des employés. Logiciel de ressources humaines en ligne sécurisé et pratique.
★★★★★
+ Détails
2,00 €
Woffu Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, Woffu est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez approfondir. Avantages
- Woffu est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des présences, API disponible, Tableau de bord ...
Inconvénients
- S'équiper d'application SaaS implique une relation de dépendance vis-à-vis des fournisseurs.
Logiciel recommandé
Vega HR est un logiciel RH. Logiciel Hrms spécialement conçu pour réinventer l'avenir du travail
★★★★★
+ Détails
1,00 €
Vega HR Avis Utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, Vega HR est un logiciel de communications unifiées que vous devriez juger. Avantages
- Vega HR est une application de communications unifiées reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion des congés, Intégration, Portail libre-service ...
Inconvénients
- L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
tomHRM Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, tomHRM est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez tester. Avantages
- tomHRM est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des congés, Evaluation des performances, Portail libre-service ...
Inconvénients
- S'équiper d'application SaaS implique une relation de dépendance vis-à-vis des fournisseurs.
Quelles sont les principales fonctionnalités d'un Logiciel RH (gestion des ressources humaines) ?
Les fonctionnalités principales incluent la gestion des dossiers des employés, permettant de stocker et de suivre les informations personnelles, les antécédents professionnels, et les documents administratifs. Le logiciel facilite également la gestion des recrutements, en publiant des offres d'emploi, en suivant les candidatures, et en coordonnant les entretiens.Il aide à la gestion des temps et des absences, en enregistrant les heures de travail, les congés, et les absences, et en générant des rapports pour la paie. Le logiciel offre aussi des outils pour la gestion des performances, en définissant des objectifs, en menant des évaluations, et en suivant le développement des compétences.
Des fonctionnalités de paie permettent de calculer et de traiter les salaires, les charges sociales, et les déclarations fiscales. Des outils de reporting fournissent des insights sur les tendances RH, la performance des employés, et les besoins en formation.
En résumé, un logiciel RH améliore l’efficacité de la gestion des ressources humaines, simplifie les processus administratifs, et aide à la prise de décision stratégique concernant le personnel.

Meilleur Logiciel RH (gestion des ressources humaines)