Meilleur Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines)

Un logiciel SIRH (Système d’Information des Ressources Humaines) est une solution numérique intégrée destinée à automatiser et optimiser la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation. Utilisé par les départements RH, les gestionnaires, et le personnel administratif, ce logiciel centralise et facilite divers processus liés aux employés.

Quels sont les Meilleurs Logiciels SIRH gratuits et payants ?

Comparez les points forts et points faibles, les tarifs, les avis des clients ainsi que les fonctionnalités des Logiciels SIRH gratuits et payants afin de sélectionner le Logiciel SIRH (système d’information des ressources humaines) qui convient le mieux à votre budget et à vos besoins.

Logiciel populaire
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9.8/10

Hibob

Hibob est un logiciel SIRH. La manière intelligente de stimuler la culture de l'entreprise et l'engagement des collaborateurs
Essai gratuit
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Gratuit
Hibob: les avis utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, Hibob est un logiciel de gestion d'entreprise reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.8
Simplicité d'utilisation
9.8
Ergonomie de l'interface
9.8
Support SAV
9.6
API & Intégrations
9.7
Points forts
  • Hibob est une application de gestion d'entreprise reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des absences, Rétroaction à 360 degrés, Contrôles d'accès/Autorisations ...
Points faibles
  • Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.
Editeur français
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9.8/10

kiwiHR

kiwiHR est un logiciel de gestion du personnel. Une solution simple pour automatiser les activités RH
Essai gratuit
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3,00 
kiwiHR: les avis utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, kiwiHR est un logiciel SIRH que vous devriez juger.
Fonctions
9.8
Simplicité d'utilisation
9.8
Ergonomie de l'interface
9.8
Support SAV
9.6
API & Intégrations
9.7
Points forts
  • kiwiHR est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des congés, Gestion des congés, Gestion du recrutement ...
Points faibles
  • Les applications SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.
Editeur français
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9.9/10

Remote

Remote est un logiciel SIRH. La meilleure plateforme de gestion du travail à distance pour vous
Essai gratuit
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Gratuit
Remote: les avis utilisateurs
Noté 9,9 sur 10, Remote est un logiciel GIRH reconnu sur le marché.
Fonctions
9.9
Simplicité d'utilisation
9.9
Ergonomie de l'interface
9.9
Support SAV
9.9
API & Intégrations
9.9
Points forts
  • Remote est une application GIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Portail libre-service, Gestion fiscale ...
Points faibles
  • L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
Logiciel populaire
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9.8/10

Deel

Deel est un logiciel RH. Une plateforme de paie flexible adaptée aux équipes distantes
Essai gratuit
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49,00 
Deel: les avis utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, Deel est un logiciel SIRH reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.8
Simplicité d'utilisation
9.8
Ergonomie de l'interface
9.8
Support SAV
9.6
API & Intégrations
9.7
Points forts
  • Deel est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des contrats, Préparation W-2, Impression de chèques ...
Points faibles
  • Une entreprise perd le contrôle de ses données en les confiant à une application SaaS.
Logiciel populaire
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9.8/10

Papaya Global

Papaya Global est un logiciel RH. Une suite de paie pour les entreprises
Essai gratuit
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20,00 
Papaya Global: les avis utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, Papaya Global est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché.
Fonctions
9.8
Simplicité d'utilisation
9.8
Ergonomie de l'interface
9.8
Support SAV
9.6
API & Intégrations
9.7
Points forts
  • Papaya Global est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des ressources, Suivi des congés, Gestion des avantages ...
Points faibles
  • Le support technique peut être limité.
Logiciel populaire
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9.6/10

ADP Decidium

ADP Decidium est un logiciel RH.
Démo sur demande
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ADP Decidium: les avis utilisateurs
Noté 9,6 sur 10, ADP Decidium est un logiciel SIRH que vous devriez juger.
Fonctions
9.6
Simplicité d'utilisation
9.6
Ergonomie de l'interface
9.6
Support SAV
9.4
API & Intégrations
9.5
Points forts
  • ADP Decidium est une application SIRH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des documents, Gestion des compétences, Gestion des ressources, Gestion de la paie ...
Points faibles
  • Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les applications SaaS.
Logiciel populaire
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9.6/10

ADP Link

ADP Link est un logiciel RH.
Démo sur demande
+ Infos
ADP Link: les avis utilisateurs
Noté 9,6 sur 10, ADP Link est un logiciel SIRH que vous devriez examiner.
Fonctions
9.6
Simplicité d'utilisation
9.6
Ergonomie de l'interface
9.6
Support SAV
9.4
API & Intégrations
9.5
Points forts
  • ADP Link est une application SIRH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Diffusion des fiches de paye par email, Filtrage par département ...
Points faibles
  • L'utilisation d'une application SaaS implique de céder le contrôle sur les données.
Logiciel recommandé
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8.9/10

Darwinbox

Darwinbox est un logiciel RH. Une solution logicielle RH de bout en bout
Essai gratuit
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Gratuit
Darwinbox: les avis utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Darwinbox est un logiciel SIRH reconnu sur le marché.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Points forts
  • Darwinbox est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion de projet, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Points faibles
  • L'éditeur d'une application SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
Logiciel recommandé
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9.3/10

Rippling

Rippling est un logiciel de gestion du personnel. Votre meilleur ami RH
Essai gratuit
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8,00 
Rippling: les avis utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, Rippling est un logiciel GIRH reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.3
Simplicité d'utilisation
9.3
Ergonomie de l'interface
9.3
Support SAV
9.1
API & Intégrations
9.2
Points forts
  • Rippling est une application GIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion des congés, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Points faibles
  • Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Editeur français
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8.9/10

Workday

Workday est un logiciel RH. Workday est un éditeur de logiciels de gestion financière à la demande et de gestion du capital humain basé sur le cloud.
Essai gratuit
+ Infos
Gratuit
Workday: les avis utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Workday est un logiciel de comptabilité reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Points forts
  • Workday est une application de comptabilité reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des stocks - inventaires, Statistiques détaillées, API disponible, Intégrations externes ...
Points faibles
  • L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
Logiciel recommandé
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8.9/10

Keka

Keka est un logiciel RH. Assistante RH efficace
Essai gratuit pendant 7 jours
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74,00 
Keka: les avis utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Keka est un logiciel SIRH reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Points forts
  • Keka est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion du cycle de vie, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Points faibles
  • Le support technique peut être limité.
Logiciel recommandé
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8.8/10

iCIMS

iCIMS est un logiciel RH. Gagner la guerre des meilleurs talents commence par une expérience de candidat supérieure
Essai gratuit
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Gratuit
iCIMS: les avis utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, iCIMS est un logiciel SIRH qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.8
Simplicité d'utilisation
8.8
Ergonomie de l'interface
8.8
Support SAV
8.6
API & Intégrations
8.7
Points forts
  • iCIMS est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion des ressources, Tableau de bord, Avis ...
Points faibles
  • Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.

Logiciel recommandé
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9/10

Jazz Hr

Jazz Hr est un logiciel RH. Recrutez des supérieurs, procurez-vous mieux avec JazzHR
Essai gratuit pendant 14 jours
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39,00 
Jazz Hr: les avis utilisateurs
Noté 9 sur 10, Jazz Hr est un logiciel SIRH reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9
Simplicité d'utilisation
9
Ergonomie de l'interface
9
Support SAV
8.8
API & Intégrations
8.9
Points forts
  • Jazz Hr est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Gestion des bases de données, Outils de collaboration, signature électronique ...
Points faibles
  • Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Logiciel recommandé
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9/10

Personio

Personio est un logiciel RH. Il est temps pour les RH d'élargir leurs horizons
Essai gratuit
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3,00 
Personio: les avis utilisateurs
Noté 9 sur 10, Personio est un logiciel SIRH reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9
Simplicité d'utilisation
9
Ergonomie de l'interface
9
Support SAV
8.8
API & Intégrations
8.9
Points forts
  • Personio est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des congés, signature électronique, Contrôle d'accès ...
Points faibles
  • En confiant ses données à un éditeur d'application SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
Logiciel recommandé
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SAP SuccessFactors est un logiciel SIRH. SAP SuccessFactors est un système complet de gestion des ressources humaines (RH) basé sur le cloud qui couvre tout, de la paie à l'engagement des employés.
Essai gratuit
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60,00 
SAP SuccessFactors: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, SAP SuccessFactors est un logiciel de gestion d'entreprise qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • SAP SuccessFactors est une application de gestion d'entreprise reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion des congés, Rétroaction à 360 degrés, API disponible ...
Points faibles
  • L'éditeur d'une application SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
Logiciel recommandé
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8.9/10

Tydy

Tydy est un logiciel RH. Tydy est le principal moteur d'intégration et d'expérience des employés utilisé par les marques d'entreprise les plus importantes et les plus connues comme Unilever, Sanofi, Abinbev et bien d'autres.
Essai gratuit sans CB
+ Infos
Gratuit
Tydy: les avis utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Tydy est un logiciel SIRH que vous devriez passer en revue.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Points forts
  • Tydy est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion des documents, Tableau de bord, Gestion de la conformité ...
Points faibles
  • Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
Logiciel recommandé
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8.8/10

CollageHR

CollageHR est un logiciel RH. Logiciel RH tout-en-un pour les petites entreprises
Essai gratuit sans CB
+ Infos
7,00 
CollageHR: les avis utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, CollageHR est un logiciel SIRH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.8
Simplicité d'utilisation
8.8
Ergonomie de l'interface
8.8
Support SAV
8.6
API & Intégrations
8.7
Points forts
  • CollageHR est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des ressources, Rétroaction à 360 degrés, Contrôles d'accès/Autorisations ...
Points faibles
  • En cas de dépôt de bilan d'un éditeur, l'application SaaS devient inutilisable.
Logiciel recommandé
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9.5/10

Actimo

Actimo est un logiciel de formation. Actimo est un logiciel basé sur le cloud en tant que service, qui vous aide à communiquer avec, à intégrer, à former et à gérer les performances de vos employés mobiles en temps réel.
Essai gratuit
+ Infos
Gratuit
Actimo: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, Actimo est un logiciel RH que vous devriez vérifier.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • Actimo est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de contenu, Gestion des contacts, Rétroaction à 360 degrés, API disponible ...
Points faibles
  • Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Logiciel recommandé
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8.9/10

Prismhr

Prismhr est un logiciel RH. Editeur français d'applications RH 100% modulaires
Essai gratuit
+ Infos
Gratuit
Prismhr: les avis utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Prismhr est un logiciel SIRH que vous devriez interroger.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Points forts
  • Prismhr est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des présences, API disponible, Gestion des évaluations ...
Points faibles
  • L'éditeur d'une application SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
Logiciel recommandé
Comparez ce progiciel
8.9/10

WebRezPro

WebRezPro est un logiciel SIRH.
Essai gratuit
+ Infos
96,00 
WebRezPro: les avis utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, WebRezPro est un logiciel SIRH reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Points forts
  • WebRezPro est une application SIRH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la trésorerie, Gestion des contacts, Contrôles d'accès/Autorisations, Tableau de bord ...
Points faibles
  • L'achat d'une application avec licence est souvent moins couteux qu'une application SaaS.
Logiciel recommandé
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9.5/10

HR Mangtaa

HR Mangtaa est un logiciel SIRH. Logiciel RH et paie pour automatiser les processus RH compliqués
Version gratuite
+ Infos
11,00 
HR Mangtaa: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, HR Mangtaa est un logiciel RH que vous devriez considérer.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • HR Mangtaa est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Gestion des congés, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Points faibles
  • Les frais d'abonnement peuvent être importants sur le long terme.
Logiciel recommandé
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8.9/10

Fluida

Fluida est un logiciel RH. Gestion des présences et des absences
Essai gratuit
+ Infos
1,00 
Fluida: les avis utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Fluida est un logiciel SIRH que vous devriez inspecter.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Points forts
  • Fluida est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des documents, API disponible, Contrôle du processus d'approbation ...
Points faibles
  • Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
Logiciel recommandé
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8.8/10

Exenta

Exenta est un logiciel RH. Exenta est le premier logiciel de chaîne d'approvisionnement de mode.
Essai gratuit
+ Infos
Gratuit
Exenta: les avis utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, Exenta est un logiciel SIRH que vous devriez essayer.
Fonctions
8.8
Simplicité d'utilisation
8.8
Ergonomie de l'interface
8.8
Support SAV
8.6
API & Intégrations
8.7
Points forts
  • Exenta est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la production, Gestion des commandes, Rétroaction à 360 degrés, Suivi des candidats ...
Points faibles
  • Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Editeur français
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9.1/10

Kelio

Kelio est un logiciel RH. Système de gestion du temps Kelio
Essai gratuit
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Gratuit
Kelio: les avis utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Kelio est un logiciel SIRH que vous devriez éprouver.
Fonctions
9.1
Simplicité d'utilisation
9.1
Ergonomie de l'interface
9.1
Support SAV
8.9
API & Intégrations
9
Points forts
  • Kelio est une application SIRH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Statistiques détaillées, Accessibilité 24/7, Tableau de bord, Suivi des présences ...
Points faibles
  • Les applications SaaS sont parfois peu flexibles.

Logiciel recommandé
Comparez ce progiciel
9.5/10

CuViBox

CuViBox est un logiciel RH. Générer des CV d'employés
Essai gratuit
+ Infos
2,00 
CuViBox: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, CuViBox est un logiciel SIRH que vous devriez estimer.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • CuViBox est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Rapports/Analyses, Import/Export de données ...
Points faibles
  • Une application SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu'un logiciel installé localement.
Editeur français
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9.5/10

Octime

Octime est un logiciel RH. Octime est une solution modulaire francophone de gestion du temps, planning, suivi des absences, gestion des badges, gestion de la paie. Il est livré avec un...
Essai gratuit
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160,00 
Octime: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, Octime est un logiciel de gestion des temps et activités que vous devriez essayer.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • Octime est une application de gestion des temps et activités qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des bases de données, Gestion des congés, Horloge d'entrée/de sortie, Base de données des employés ...
Points faibles
  • En cas de panne du réseau Internet, l'entreprise ne peut plus accéder à l'application SaaS.
Editeur français
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9.5/10

Fortify

Fortify est un logiciel RH. Un nouveau logiciel SaaS idéal
Essai gratuit
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Fortify: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, Fortify est un logiciel SIRH qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • Fortify est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des justificatifs de paiement, Gestion des véhicules, API, Cloud Computing ...
Points faibles
  • Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Editeur français
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9.1/10

PeopleSpheres

PeopleSpheres est un logiciel RH. Peoplespheres est une plate-forme d'intégration innovante à laquelle les services RH connectent leurs outils RH, afin de créer une base de données centralisée de toutes les données des employés et un noyau RH.
Essai gratuit
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5,00 
PeopleSpheres: les avis utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, PeopleSpheres est un logiciel SIRH que vous devriez inspecter.
Fonctions
9.1
Simplicité d'utilisation
9.1
Ergonomie de l'interface
9.1
Support SAV
8.9
API & Intégrations
9
Points forts
  • PeopleSpheres est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des présences, Rétroaction à 360 degrés, Contrôles d'accès/Autorisations ...
Points faibles
  • Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être complexe.
Logiciel recommandé
Comparez ce progiciel
8.6/10

People HR

People HR est un logiciel SIRH. Gérez vos collaborateurs avec la meilleure solution RH
Essai gratuit pendant 14 jours
+ Infos
1,00 
People HR: les avis utilisateurs
Noté 8,6 sur 10, People HR est un logiciel RH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.6
Simplicité d'utilisation
8.6
Ergonomie de l'interface
8.6
Support SAV
8.4
API & Intégrations
8.5
Points forts
  • People HR est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des absences, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Points faibles
  • Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Logiciel recommandé
Comparez ce progiciel
9.5/10

gradar

gradar est un logiciel RH. gradar est un moteur d'évaluation des emplois offrant un système de classement des emplois basé sur des facteurs de facteur avec des correspondances de travail automatisées.
Essai gratuit
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2000,00 
gradar: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, gradar est un logiciel SIRH que vous devriez expérimenter.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • gradar est une application SIRH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Tableaux de bord, Contrôles d'accès/Autorisations, Analyse comparative ...
Points faibles
  • Les applications SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.
Logiciel recommandé
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Cornerstone HR est un logiciel RH. Découvrez le talent et l'innovation avec Cornerstone HR
Essai gratuit
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Gratuit
Cornerstone HR: les avis utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, Cornerstone HR est un logiciel SIRH que vous devriez examiner.
Fonctions
8.8
Simplicité d'utilisation
8.8
Ergonomie de l'interface
8.8
Support SAV
8.6
API & Intégrations
8.7
Points forts
  • Cornerstone HR est une application SIRH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des ressources humaines, Rétroaction à 360 degrés, Suivi des candidats ...
Points faibles
  • La personnalisation d'une application SaaS est parfois compliquée.
Logiciel recommandé
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8.6/10

Effortless Hr

Effortless Hr est un logiciel RH. Effortless HR est un portail de gestion des employés avec pointage, prise de force, suivi des cumuls, suivi des candidats (ATS), gestion des avantages sociaux et bien plus encore.
Démo sur demande
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39,00 
Effortless Hr: les avis utilisateurs
Noté 8,6 sur 10, Effortless Hr est un logiciel SIRH que vous devriez examiner.
Fonctions
8.6
Simplicité d'utilisation
8.6
Ergonomie de l'interface
8.6
Support SAV
8.4
API & Intégrations
8.5
Points forts
  • Effortless Hr est une application SIRH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion du recrutement, API disponible, Suivi des candidats ...
Points faibles
  • Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Logiciel recommandé
Comparez ce progiciel
8.6/10

People-Trak

People-Trak est un logiciel SIRH. People-Trak fournit des solutions HRMS et HR Automation
Essai gratuit
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10,00 
People-Trak: les avis utilisateurs
Noté 8,6 sur 10, People-Trak est un logiciel RH que vous devriez expérimenter.
Fonctions
8.6
Simplicité d'utilisation
8.6
Ergonomie de l'interface
8.6
Support SAV
8.4
API & Intégrations
8.5
Points forts
  • People-Trak est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion des présences, Gestion des présences, Portail libre-service ...
Points faibles
  • Changer d'application SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Editeur français
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9.5/10

SIGMA-RH

SIGMA-RH est un logiciel RH.
Essai gratuit
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Gratuit
SIGMA-RH: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, SIGMA-RH est un logiciel SIRH que vous devriez interroger.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • SIGMA-RH est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Alertes - notifications - rappels, Antivirus, Suivi des candidats, Base de données des employés ...
Points faibles
  • L'utilisation d'une application SaaS implique de céder le contrôle sur les données.
Logiciel recommandé
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9.5/10

APS

APS est un logiciel SIRH. Aps est une plateforme de paie et de ressources humaines tout-en-un basée sur le cloud.
Démo sur demande
+ Infos
50,00 
APS: les avis utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, APS est un logiciel RH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Points forts
  • APS est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Notifications par email, Gestion des organigrammes, Suivi 401k, Alertes/Notifications ...
Points faibles
  • En confiant ses données à un éditeur d'application SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
Logiciel recommandé
Comparez ce progiciel
9.3/10

Keeple

Keeple est un logiciel de productivité.
Essai gratuit
+ Infos
3,00 
Keeple: les avis utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, Keeple est un logiciel de gestion de portefeuille de projets que vous devriez juger.
Fonctions
9.3
Simplicité d'utilisation
9.3
Ergonomie de l'interface
9.3
Support SAV
9.1
API & Intégrations
9.2
Points forts
  • Keeple est une application de gestion de portefeuille de projets qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Rapports/Analyses, Portail libre-service ...
Points faibles
  • Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.
 

Quelles sont les principales fonctionnalités d'un Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) ?

Les fonctionnalités principales incluent la gestion des dossiers du personnel, permettant de stocker et de suivre les informations personnelles, les antécédents professionnels, et les documents administratifs. Il facilite également la gestion des recrutements en publiant des offres d'emploi, en suivant les candidatures, et en coordonnant les entretiens.

Le logiciel SIRH gère les aspects liés à la paie, en calculant les salaires, les charges sociales, et les déclarations fiscales, tout en automatisant les processus de traitement des paies. Il permet également de suivre les temps et les absences, en enregistrant les heures de travail, les congés, et les absences.

Des outils de gestion des performances permettent de définir des objectifs, de mener des évaluations, et de suivre le développement des compétences. Des fonctionnalités de reporting offrent des insights sur les données RH, comme les tendances de recrutement, les coûts de formation, et les performances des employés.

En résumé, un logiciel SIRH optimise la gestion des ressources humaines, simplifie les processus administratifs, et aide à la prise de décision stratégique concernant le personnel.
Meilleur Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines)

Meilleur Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines)

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