StaffingSoft
Logiciel StaffingSoft : Avis, Tarifs & Alternatives
120,00 €
StaffingSoft est un logiciel de recrutement. StaffingSoft est un système de suivi des candidats destiné aux recruteurs et aux professionnels des ressources humaines.
StaffingSoft : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?
StaffingSoft est un logiciel de recrutement doté de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion du flux de travail, Calcul PF/ESIS, Gestion des documents, RH et paie, Gestion du recrutement …
AVANTAGES DU PRODUIT Le système de suivi des candidatures StaffingSoft pour les RH est conçu pour les entreprises de toutes tailles afin de gérer leurs actifs les plus précieux, le capital humain. HR Edition réduit le temps nécessaire à l’attribution des talents et automatise les tâches manuelles des responsables RH liées à la recherche répétitive de candidats via Internet. En conséquence, StaffingSoft crée une base de données centralisée de talents de qualité pour coordonner la disponibilité et faciliter les cycles de gestion des ressources RH.
StaffingSoft: avis sur le logiciel de recrutement: fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs
Est-ce que StaffingSoft est gratuit ? Non, son tarif est de 120 € par utilisateur et par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 2 semaines
Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont Rippling, Indeed, ZipRecruiter, Keka, ou encore Monday ATS
Quels sont les avis sur StaffingSoft ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !
StaffingSoft : fonctionnalités et caractéristiques
Ce logiciel de recrutement offre les fonctionnalités suivantes :
Gestion du flux de travail
Calcul PF/ESIS
Gestion des documents
RH et paie
Gestion du recrutement
Gestion de la formation
Rapports MIS
Gestion des évaluations
Intégration du courrier électronique
Gestion des connaissances
Gestion des remboursements
Gestion des congés
Reporting
Gestion des talents
Gestion des ressources humaines
Intégrations tierces et API
StaffingSoft peut s’intégrer avec de nombreux services tiers :
ZipRecruiter
Indeed
Points forts et points faibles
Points positifs de StaffingSoft :
Gestion du recrutement
Gestion de la formation
Rapports MIS
Gestion des évaluations
Intégration du courrier électronique
Gestion des connaissances
Gestion des remboursements
Gestion des congés
Reporting
Gestion des talents
Points négatifs :
Il est parfois nécessaire de faire appel à un prestataire informatique pour migrer vers une application SaaS.
StaffingSoft : avis des clients et utilisateurs
Les utilisateurs de StaffingSoft pensent souvent que c’est un logiciel à essayer.
StaffingSoft Avis : noté 9,2 sur 10 c’est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
StaffingSoft : tarifs, abonnements et licences
Les tarifs de StaffingSoft commencent à partir de 120 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 2 semaines !
Plusieurs forfaits sont disponibles :
Forfait Starter: 120 € par utilisateur et par mois
Forfait Pro: Prix sur devis
Forfait Enterprise: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis
Interface en images et en vidéo
StaffingSoft: image, ergonomie, alternatives
Contact : service client et assistance technique
Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :
Par email: [email protected]
Via son site Web
Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur StaffingSoft offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …
Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.
Sources
Nous avons écrit cette critique de StaffingSoft en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.
Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.
StaffingSoft : alternatives comparer les logiciels de recrutement
Vous trouverez de nombreuses alternatives à StaffingSoft sur le comparatif logiciels de recrutement. Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :
Rippling
Indeed
ZipRecruiter
Keka
Monday ATS
Workable
Talentsin
Hidden Market
Otys
Bizneo Ats
Subscribe Hr
Teamtailor
Atsii
Ikrut
Jobadder
Big Biller
Recruitee
Provitrac
Tazio
Winrecruit
- StaffingSoft est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des documents, Suivi d'activité, Gestion des évaluations ...
- Il est parfois nécessaire de faire appel à un prestataire informatique pour migrer vers une application SaaS.
Avis utilisateurs sur ce logiciel
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