JOIN
Logiciel JOIN : Avis, Tarifs & Alternatives
Gratuit
JOIN est un logiciel de recrutement. Un logiciel de recrutement qui vous aide à embaucher plus rapidement
JOIN : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?
JOIN est un logiciel de recrutement doté de nombreuses fonctionnalités : Recrutement, Marketing du recrutement, Portail libre-service, Intégration des médias sociaux, Balisage, Gain de talent …
JOIN vous met en relation avec les candidats les plus talentueux et pertinents du marché. Visualisez rapidement les qualifications et les attentes de chaque candidat pour séparer le bon grain de l’ivraie plus rapidement et à partir d’un endroit central. Publiez tous vos emplois sur votre page de carrière personnalisée. Permettez aux candidats de parcourir vos offres d’emploi et de postuler instantanément. Créez des formulaires de candidature conviviaux et multilingues. Adapté au mobile, magnifiquement conçu et conforme à la marque, garantissant l’expérience candidat la plus avancée qui soit. Optimisez le pipeline de recrutement et le processus d’embauche avec des données mesurables qui vous aident à identifier ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas.
JOIN: avis sur le logiciel de recrutement: fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs
Est-ce que JOIN est gratuit ? Oui, son tarif est de 0 € par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 2 semaines
Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont CEIPAL ATS, Recruit CRM, Recruiterflow, 100Hires, ou encore Lever
Quels sont les avis sur JOIN ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !
JOIN : fonctionnalités et caractéristiques
Ce logiciel de recrutement offre les fonctionnalités suivantes :
Page Carrières
Outils de collaboration
Flux de travail configurable
Image de marque personnalisable
Gestion des candidatures
Gestion des travaux
Offre d’emploi
Gestion des pipelines
Cabinets de recrutement
Balisage
Tableau de bord d’activité
Portail libre-service
Intégrations tierces
Alertes/Notifications
Recrutement
Marketing du recrutement
Alertes/Notifications
Profils des candidats
Suivi des candidats
Suivi des candidats
Gestion du recrutement
Conseil des emplois
Gestion des applications
Rapports et statistiques
Intégration des médias sociaux
Rapports et statistiques
Portail libre-service
Rapports/Analyses
Import / Export de données
Modèles d’e-mails
API
Gain de talent
Gestion des flux de travail
Tableau de bord
Intégrations tierces et API
Nous n’avons pas d’information concernant les intégrations de JOIN mais cela doit être possible.
Ce logiciel dispose également d’une API publique afin de faciliter l’intégration de vos progiciels.
Points forts et points faibles
Points positifs de JOIN :
Intégrations tierces possibles
Essai gratuit possible
Points négatifs :
L’assistance technique peut être limitée.
JOIN : avis des clients et utilisateurs
Les utilisateurs de JOIN pensent souvent que c’est un logiciel à essayer.
Solution de création, de diffusion et de monétisation de Web Stories
JOIN Avis : noté 8 sur 10 c’est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Références utilisateurs : Accenture, VIU, Lime …
JOIN : tarifs, abonnements et licences
Les tarifs de JOIN commencent à partir de 0 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 2 semaines sans carte bancaire ! !
Plusieurs forfaits sont disponibles :
Forfait JOIN: 0 € par mois
Forfait Pro: Prix sur devis
Forfait Enterprise: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis
Interface en images et en vidéo
JOIN: image, ergonomie, alternatives
Contact : service client et assistance technique
Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :
Par téléphone au 078733-9391
Par email: [email protected]
Via son site Web
Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur Join offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …
Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.
Sources
Nous avons écrit cette critique de JOIN en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.
Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.
JOIN : alternatives comparer les logiciels de recrutement
Vous trouverez de nombreuses alternatives à JOIN sur le comparatif logiciels de recrutement. Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :
CEIPAL ATS
Recruit CRM
Recruiterflow
100Hires
Lever
Rippling
Indeed
LinkedIn Jobs
hireEZ
Yello
Union POS
AcquireTM
HRweb
EPAY Time & Attendance
Threads Culture
Jobbio
Jobful
TriNet Hire
InTalents
ATS OnDemand
- JOIN est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Tableaux de bord, Reporting, Tableau de bord, Suivi des candidats ...
- L'assistance technique peut être limitée.
Avis utilisateurs sur ce logiciel
Donnez votre avis sur JOIN
You must be logged in to post a review.
Il n’y a pas encore d’avis.