Hyre

Hyre : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?

Hyre est un logiciel de planning du personnel doté de nombreuses fonctionnalités : Automatisation du recrutement, Suivi des candidats, Intégration, Gestion des talents, Gestion des avantages sociaux, Gestion de la paie …

Le logiciel Hyre est une plateforme utilisée pour gérer les plannings des équipes en quelques minutes. Gérez votre organisation avec le processus de planification du personnel et pouvez automatiser la paie avec des feuilles de temps à l’aide de leurs appareils mobiles. Collaborez avec votre équipe pour mesurer les performances du flux de travail. Il prend en charge les mobiles Android et iOS. Les responsables RH, les petites et moyennes entreprises utilisent le logiciel.

Hyre: avis sur le logiciel de planning du personnel: fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Voir le site de Hyre

Est-ce que Hyre est gratuit ? Non, son tarif est de 2,49 € par utilisateur et par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 1 mois

Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont QuickBooks Time, 7shifts, Paycor, Keka, ou encore Sage HR

Quels sont les avis sur Hyre ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !

Hyre : fonctionnalités et caractéristiques

Ce logiciel de planning du personnel offre les fonctionnalités suivantes :

Facturation
Planification du personnel
Echange d’équipes
Enregistrement / Enregistrement out
Calendrier des événements
Gestion des employés
Planification
Notifications push
Distribution des horaires
Messagerie
Gestion de la paie
Planification des employés
Gestion du calendrier
Accès mobile
Horloge
Gestion des équipes
Multi-sites
Planification des installations
Planification automatisée
Temps et présences
Suivi de la conformité
Modèles prédéfinis
recrutement
RH
Suivi des candidats
RH internes
Portail libre-service
Evaluations
Gestion des entretiens
Gestion des candidats
Intégration
Recrutement collaboratif
Automatisation du recrutement
Suivi des candidats
Intégration
Gestion des talents
Gestion des avantages sociaux
Gestion de la paie
Gestion du temps
Conformité Gestion

Intégrations tierces et API

Nous n’avons pas d’information concernant les intégrations de Hyre mais cela doit être possible.

Points forts et points faibles

Points positifs de Hyre :

Gestion de la paie
Planification des employés
Gestion du calendrier
Accès mobile
Horloge
Gestion des équipes
Multi-sites
Planification des installations
Planification automatisée
Temps et présences

Points négatifs :

Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu’un logiciel on-premise.

Hyre : avis des clients et utilisateurs

Les utilisateurs de Hyre pensent souvent que c’est un logiciel à essayer.

Outil de recrutement

Hyre Avis : noté 9,3 sur 10 c’est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez étudier.

Références utilisateurs : Marriott, Brookstreet, Westin, Novotel, EY …

Voir le site de Hyre

Hyre : tarifs, abonnements et licences

Les tarifs de Hyre commencent à partir de 2,49 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 1 mois !

Plusieurs forfaits sont disponibles :

Forfait Hyre: 2,49 € par utilisateur et par mois
Forfait Pro: Prix sur devis
Forfait Enterprise: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis

Interface en images et en vidéo

Hyre: image, ergonomie, alternatives

Vidéo de Hyre

Fonctionnalités, points forts et points faibles

Contact : service client et assistance technique

Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :

Par téléphone au 16 479 534 561
Par email: [email protected]
Via son site Web
Via sa grille tarifaire
Via son profil Facebook
Via sa chaîne YouTube

Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur Hyre offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …

Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.

Sources

Nous avons écrit cette critique de Hyre en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.

Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.

Hyre : alternatives comparer les logiciels de planning du personnel

Vous trouverez de nombreuses alternatives à Hyre sur le comparatif logiciels de planning du personnel. Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :

QuickBooks Time
7shifts
Paycor
Keka
Sage HR
Getaround
Planday
TCP Humanity Schedu
Homebase
Deputy
TCP Humanity Schedul …
HotSchedules
Planday
Findmyshift
ScheduleAnywhere

Homebase

Harri

MIDAS

UKG HR Service Delivery

Shift Agent

Shore

9.3Notre avis

Hyre Avis Utilisateurs

Noté 9,3 sur 10, Hyre est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez étudier.

Fonctions

9.3

Simplicité d'utilisation

9.3

Ergonomie de l'interface

9.3

Support SAV

9.1

API & Intégrations

9.2

Avantages

• Hyre est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Gestion des talents, Modèles prédéfinis, Contrôles d'accès/Autorisations ...

Inconvénients

• Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.