Meilleur Logiciel RH (gestion des ressources humaines)
Progiciel SaaS
PeopleForce Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, PeopleForce est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- PeopleForce est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Gestion de la paie, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les applications SaaS.
Progiciel SaaS
Cezanne est un logiciel RH. Cezanne Hr est un système RH moderne, en ligne et facile à configurer pour les organisations britanniques et internationales de taille moyenne. Frais d'abonnement mensuels. Mises à jour automatiques.
★★★★★
+ Détails
300,00 €
Cezanne Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Cezanne est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Cezanne est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion de projet, Rétroaction à 360 degrés, Contrôles d'accès/Autorisations ...
Inconvénients
- L'éditeur d'une application SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
Progiciel SaaS
BrightHR est un logiciel RH. Gérez vos collaborateurs et vos clients avec le meilleur outil RH
★★★★★
+ Détails
5,00 €
BrightHR Avis Utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, BrightHR est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- BrightHR est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des congés, Evaluation des performances, Portail libre-service ...
Inconvénients
- L'achat d'une application avec licence est souvent moins couteux qu'une application SaaS.
Editeur français
Bridge est un logiciel RH. Plateforme tout-en-un d'apprentissage et de gestion des performances
★★★★★
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3,00 €
Bridge Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, Bridge est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Bridge est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion des présences, Rétroaction à 360 degrés, Education académique ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être complexe.
Progiciel SaaS
Breathe est un logiciel RH. Gérez vos employés et vos clients avec le meilleur logiciel de gestion RH
★★★★★
+ Détails
13,00 €
Breathe Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Breathe est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- Breathe est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des ressources, Evaluation des performances, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Changer d'application SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Progiciel SaaS
Zimyo est un logiciel RH. Gestion des ressources humaines pour une main-d'oeuvre moderne
★★★★★
+ Détails
8,00 €
Zimyo Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Zimyo est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- Zimyo est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion du cycle de vie, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Inconvénients
- Certaines application SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Progiciel SaaS
PerformYard est un logiciel RH. Logiciel de gestion des performances des employés
★★★★★
+ Détails
4,00 €
PerformYard Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, PerformYard est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- PerformYard est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion des ressources, Gestion des objectifs, Authentification unique ...
Inconvénients
- L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
myStaffingPro est un logiciel RH. myStaffingPro est un système complet de suivi des candidats basé sur le Web qui offre un suivi complet des candidats, leur recrutement et leur intégration.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
myStaffingPro Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, myStaffingPro est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez envisager. Avantages
- myStaffingPro est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Reporting, Contrôle d'accès, Outils de collaboration ...
Inconvénients
- Les applications SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.
Progiciel SaaS
IceHrm est un logiciel RH. Gérez vos employés et leurs mises à jour avec IceHrm
★★★★★
+ Détails
Gratuit
IceHrm Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, IceHrm est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez disséquer. Avantages
- IceHrm est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Workflow, Evaluation des performances, Portail libre-service ...
Inconvénients
- Les utilisateurs d'applications SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l'éditeur.
Progiciel SaaS
Humi est un logiciel RH. Humi est la meilleure solution en matière de ressources humaines, de paie et d'avantages sociaux. Plateforme flexible conçue pour les entreprises canadiennes, Humi rationalise et automatise tous...
★★★★★
+ Détails
6,00 €
Humi Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Humi est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Humi est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des fournisseurs, Rétroaction à 360 degrés, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être complexe.
Progiciel SaaS
HROnboard est un logiciel RH. Créez des parcours incroyables pour vos employés.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
HROnboard Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, HROnboard est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez tester. Avantages
- HROnboard est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion de la paie, API disponible, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les applications SaaS.
Progiciel SaaS
Viventium est un logiciel RH. Viventium est une solution logicielle cloud de paie et de ressources humaines conçue pour les petites et moyennes entreprises.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Viventium Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, Viventium est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez disséquer. Avantages
- Viventium est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des documents, API disponible, Tableau de bord ...
Inconvénients
- Une connexion Internet fiable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Progiciel SaaS
UZIO Benefits Administration est un logiciel RH. Un logiciel RH pour les entreprises
★★★★★
+ Détails
3,00 €
UZIO Benefits Administration Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, UZIO Benefits Administration est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- UZIO Benefits Administration est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des ressources humaines, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Inconvénients
- Il y a un risque de dépendance quand on utilise une application SaaS.
UKG Workforce Central est un logiciel RH. Créez des captures d'écran de produits attrayantes en quelques clics
★★★★★
+ Détails
Gratuit
UKG Workforce Central Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, UKG Workforce Central est un logiciel de planning que vous devriez essayer. Avantages
- UKG Workforce Central est une application de planning reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion du recrutement, RH du secteur de la santé, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
- Une entreprise perd le contrôle de ses données en les confiant à une application SaaS.
Logiciel recommandé
TalentGuard est un logiciel de suivi des certifications. Le système avancé de gestion des talents
★★★★★
+ Détails
TalentGuard Avis Utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, TalentGuard est un logiciel RH que vous devriez considérer. Avantages
- TalentGuard est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion du cycle de vie, Portail libre-service, Rapports ...
Inconvénients
- Il y a un risque de dépendance quand on utilise une application SaaS.
Logiciel recommandé
Rakuna Interview Management est un logiciel de recrutement. Meilleure gestion du recrutement événementiel et campus
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Rakuna Interview Management Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Rakuna Interview Management est un logiciel RH reconnu sur le marché. Avantages
- Rakuna Interview Management est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Exportation de données, Planification ...
Inconvénients
- Les frais d'abonnement peuvent être importants sur le long terme.
PeopleStrategy est un logiciel RH. Quelle est votre stratégie en matière de ressources humaines?
★★★★★
+ Détails
18,00 €
PeopleStrategy Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, PeopleStrategy est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez juger. Avantages
- PeopleStrategy est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Notifications par email, Gestion des organigrammes, Rétroaction à 360 degrés, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Progiciel SaaS
PeoplesHR est un logiciel RH. Peopleshr est une solution RH basée sur le cloud qui engagera et donnera aux employés les moyens de créer des organisations compétitives qui atteignent constamment les objectifs souhaités.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
PeoplesHR Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, PeoplesHR est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez explorer. Avantages
- PeoplesHR est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion de projet, Authentification à 2 facteurs, Importation de données ...
Inconvénients
- Les utilisateurs d'applications SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l'éditeur.
Logiciel recommandé
peopleHum est un logiciel de paie. Embauchez mieux, engagez les employés pour de meilleures performances
★★★★★
+ Détails
Gratuit
peopleHum Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, peopleHum est un logiciel RH reconnu sur le marché. Avantages
- peopleHum est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Gestion de projet, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Inconvénients
- L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
PageUp People est un logiciel RH. Des gens formidables dirigent de grandes entreprises
★★★★★
+ Détails
Gratuit
PageUp People Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, PageUp People est un logiciel de gestion des opérations qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- PageUp People est une application de gestion des opérations reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Gestion des talents, Rétroaction à 360 degrés, Rapports ad hoc ...
Inconvénients
- Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des pannes.
Logiciel recommandé
Onblick est un logiciel RH. Onblick, votre logiciel d'immigration et de conformité RH. Avec ses algorithmes en instance de brevet, guide les employeurs à travers leurs défis en matière d'immigration.
★★★★★
+ Détails
10,00 €
Onblick Avis Utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, Onblick est un logiciel RH que vous devriez inspecter. Avantages
- Onblick est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion du recrutement, Gestion du calendrier, Intégration des employés ...
Inconvénients
- Il est parfois nécessaire de faire appel à un prestataire informatique pour migrer vers une application SaaS.
Progiciel SaaS
Huler Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, Huler est un logiciel de gestion informatique que vous devriez vérifier. Avantages
- Huler est une application de gestion informatique reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion de projet, Gestion des objectifs, API disponible ...
Inconvénients
- Changer d'application SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Progiciel SaaS
Eightfold est un logiciel RH. L'intelligence des talents alimente la transformation des talents
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Eightfold Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, Eightfold est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez connaître. Avantages
- Eightfold est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Tableaux de bord, Rétroaction à 360 degrés, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Changer d'application SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Progiciel SaaS
Together Mentorship est un logiciel RH. Guidez vos collaborateurs de leur inscription jusqu'au reporting
★★★★★
+ Détails
6,00 €
Together Mentorship Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, Together Mentorship est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Together Mentorship est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la formation, Planification du développement de carrière ...
Inconvénients
- Changer d'application SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Progiciel SaaS
PurelyHR - Time-Off est un logiciel RH. Logiciel modulaire puissant pour les RH au quotidien
★★★★★
+ Détails
40,00 €
PurelyHR - Time-Off Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, PurelyHR - Time-Off est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- PurelyHR - Time-Off est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des présences, Rétroaction à 360 degrés, Suivi d'activité ...
Inconvénients
- Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser des applications SaaS.
Progiciel SaaS
LiveHire est un logiciel RH. Meilleur logiciel de recrutement et de mobilité des talents
★★★★★
+ Détails
Gratuit
LiveHire Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, LiveHire est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- LiveHire est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Gestion du cycle de vie, API disponible, Suivi d'activité ...
Inconvénients
- En cas de dépôt de bilan d'un éditeur, l'application SaaS devient inutilisable.
Logiciel recommandé
Idenfit est un logiciel de signature électronique. Faites signer légalement vos documents et formulaires électroniques
★★★★★
+ Détails
3,00 €
Idenfit Avis Utilisateurs
Noté 8,6 sur 10, Idenfit est un logiciel RH que vous devriez analyser. Avantages
- Idenfit est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des ressources, Contrôle d'accès, Branding ...
Inconvénients
- Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Progiciel SaaS
FingerCheck est un logiciel RH. Rationalisez les processus RH de manière précise et compacte
★★★★★
+ Détails
23,00 €
FingerCheck Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, FingerCheck est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- FingerCheck est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Gestion des ressources humaines, Impression de chèques, Multi-pays ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être complexe.
Logiciel recommandé
Dynamic Signal est un logiciel RH. La communication et le plaidoyer avec les employés sont importants maintenant
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Dynamic Signal Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Dynamic Signal est un logiciel de marketing qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Dynamic Signal est une application de marketing reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion des réunions, Tableau de bord, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
- Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Deltek Maconomy est un logiciel RH. Connecter les personnes, les projets et les processus
★★★★★
+ Détails
100000,00 €
Deltek Maconomy Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, Deltek Maconomy est un logiciel de gestion des opérations que vous devriez interroger. Avantages
- Deltek Maconomy est une application de gestion des opérations reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Gestion des clients, API disponible, Importation de données ...
Inconvénients
- L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
Progiciel SaaS
Zelos est un logiciel RH. Organisez le personnel à la demande de manière plus rapide et plus efficace
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Zelos Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Zelos est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- Zelos est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Historique, Suivi du temps, Gamification ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les applications SaaS.
VibeCatch est un logiciel RH. Apprenez des commentaires des employés et affinez la culture de votre entreprise
★★★★★
+ Détails
2700,00 €
VibeCatch Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, VibeCatch est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez considérer. Avantages
- VibeCatch est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Gestion des ressources humaines, Gestion des objectifs, Rétroaction à 360 degrés ...
Inconvénients
- Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Progiciel SaaS
TalentDesk.io est un logiciel RH. Solution de gestion de freelance sans tracas
★★★★★
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449,00 €
TalentDesk.io Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, TalentDesk.io est un logiciel de gestion des opérations reconnu sur le marché. Avantages
- TalentDesk.io est une application de gestion des opérations reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Gestion des contrats, Tableau de bord, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
- En confiant ses données à un éditeur d'application SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
Logiciel populaire
Square Payroll Avis Utilisateurs
Noté 9,7 sur 10, Square Payroll est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Square Payroll est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des présences, Portail libre-service, Gestion fiscale ...
Inconvénients
- Une entreprise perd le contrôle de ses données en les confiant à une application SaaS.
Progiciel SaaS
ScheduleAnywhere est un logiciel RH. Mettez vos employés sur la même longueur d'onde avec ScheduleAnywhere
★★★★★
+ Détails
2,00 €
ScheduleAnywhere Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, ScheduleAnywhere est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- ScheduleAnywhere est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des ressources, Modèles prédéfinis, API disponible ...
Inconvénients
- L'achat d'une application avec licence est souvent moins couteux qu'une application SaaS.
Push Operations Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, Push Operations est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez découvrir. Avantages
- Push Operations est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des présences, Contrôles d'accès/Autorisations, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
- Il y a un risque de dépendance quand on utilise une application SaaS.
Quelles sont les principales fonctionnalités d'un Logiciel RH (gestion des ressources humaines) ?
Les fonctionnalités principales incluent la gestion des dossiers des employés, permettant de stocker et de suivre les informations personnelles, les antécédents professionnels, et les documents administratifs. Le logiciel facilite également la gestion des recrutements, en publiant des offres d'emploi, en suivant les candidatures, et en coordonnant les entretiens.Il aide à la gestion des temps et des absences, en enregistrant les heures de travail, les congés, et les absences, et en générant des rapports pour la paie. Le logiciel offre aussi des outils pour la gestion des performances, en définissant des objectifs, en menant des évaluations, et en suivant le développement des compétences.
Des fonctionnalités de paie permettent de calculer et de traiter les salaires, les charges sociales, et les déclarations fiscales. Des outils de reporting fournissent des insights sur les tendances RH, la performance des employés, et les besoins en formation.
En résumé, un logiciel RH améliore l’efficacité de la gestion des ressources humaines, simplifie les processus administratifs, et aide à la prise de décision stratégique concernant le personnel.

Meilleur Logiciel RH (gestion des ressources humaines)