Meilleur Logiciel RH (gestion des ressources humaines)
Editeur français
Oclock est un logiciel LMS.
★★★★★
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Gratuit
Oclock Avis Utilisateurs
Noté 8,3 sur 10, Oclock est un logiciel RH que vous devriez regarder. Avantages
- Oclock est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Import / Export des données, Accessibilité 24/7 ...
Inconvénients
- S'équiper d'application SaaS implique une relation de dépendance vis-à-vis des fournisseurs.
Hirebase est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
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Hirebase Avis Utilisateurs
Hirebase est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- Hirebase propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
Geef est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
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Gratuit
Geef Avis Utilisateurs
Geef est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- Geef propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- En cas de problème technique d'un éditeur, l'application SaaS devient inutilisable.
Editeur français
E2Time Portail RH est un logiciel RH.
★★★★★
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Gratuit
E2Time Portail RH Avis Utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, E2Time Portail RH est un logiciel RH que vous devriez analyser. Avantages
- E2Time Portail RH est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Une connexion Internet fiable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Editeur français
E2time Gestion de congés est un logiciel RH.
★★★★★
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Gratuit
E2time Gestion de congés Avis Utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, E2time Gestion de congés est un logiciel RH que vous devriez estimer. Avantages
- E2time Gestion de congés est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Logiciel populaire
Codedelaroute.io est un logiciel LMS.
★★★★★
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Gratuit
Codedelaroute.io Avis Utilisateurs
Noté 9,6 sur 10, Codedelaroute.io est un logiciel RH que vous devriez essayer. Avantages
- Codedelaroute.io est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Tracking - Suivi, Gestion des formulaires, Reporting - Rapports, Accessibilité 24/7 ...
Inconvénients
- Une application SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu'un logiciel installé localement.
ChronoGestor est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
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Gratuit
ChronoGestor Avis Utilisateurs
ChronoGestor est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- ChronoGestor propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
Beepiz est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
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5,99 €
Beepiz Avis Utilisateurs
Beepiz est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- Beepiz propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- Les applications SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.
Logiciel recommandé
Azuneed Bien etre des salariés est un logiciel RH.
★★★★★
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Gratuit
Azuneed Bien etre des salariés Avis Utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, Azuneed Bien etre des salariés est un logiciel RH que vous devriez estimer. Avantages
- Azuneed Bien etre des salariés est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Le support technique peut être limité.
Editeur français
Alcuin Social est un logiciel SIRH.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Alcuin Social Avis Utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, Alcuin Social est un logiciel RH que vous devriez découvrir. Avantages
- Alcuin Social est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : dialogue social, bdu ...
Inconvénients
- Le support technique peut être limité.
Editeur français
Alcuin est un logiciel LMS. Editeur de solutions logicielles complètes pour gérer les ressources humaines et la formation dans les entreprises, les centres de formation et les établissements d'enseignement supérieur
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Alcuin Avis Utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, Alcuin est un logiciel RH que vous devriez passer au crible. Avantages
- Alcuin est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion des ressources humaines ...
Inconvénients
- L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
AgileTime est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
+ Détails
Gratuit
AgileTime Avis Utilisateurs
AgileTime est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- AgileTime propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
Logiciel recommandé
Zucchetti Time and Attendance est un logiciel RH.
★★★★★
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Zucchetti Time and Attendance Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Zucchetti Time and Attendance est un logiciel RH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Zucchetti Time and Attendance est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Les applications SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.
Editeur français
Talentia Core HR est un logiciel RH.
★★★★★
+ Détails
Talentia Core HR Avis Utilisateurs
Noté 7,9 sur 10, Talentia Core HR est un logiciel RH que vous devriez éprouver. Avantages
- Talentia Core HR est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion du cycle de vie, Gestion des performances, Echelles d'évaluation personnalisées ...
Inconvénients
- L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
Logiciel recommandé
Odoo Employees est un logiciel RH.
★★★★★
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Gratuit
Odoo Employees Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Odoo Employees est un logiciel RH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Odoo Employees est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : API disponible, Importation de données ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.
Editeur français
HR Path est un logiciel RH. Fournit une technologie de gestion du capital humain.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
HR Path Avis Utilisateurs
Noté 8,2 sur 10, HR Path est un logiciel RH que vous devriez considérer. Avantages
- HR Path est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion des ressources ...
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Futurenda est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
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Gratuit
Futurenda Avis Utilisateurs
Futurenda est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- Futurenda propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser des applications SaaS.
Editeur français
Eksae est un logiciel RH. Un outil pour la finance, la gestion RH et la relation client.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Eksae Avis Utilisateurs
Noté 7,9 sur 10, Eksae est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez juger. Avantages
- Eksae est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Base de données des employés, Reporting ...
Inconvénients
- Les applications SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.
Editeur français
E-testing est un logiciel ATS.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
E-testing Avis Utilisateurs
Noté 8,3 sur 10, E-testing est un logiciel de recrutement que vous devriez étudier. Avantages
- E-testing est une application de recrutement qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Import / Export des données, Accessibilité 24/7, Gestion du recrutement ...
Inconvénients
- L'utilisation d'une application SaaS implique de céder le contrôle sur les données.
Editeur français
Arès est un logiciel QHSE.
★★★★★
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Gratuit
Arès Avis Utilisateurs
Noté 8,2 sur 10, Arès est un logiciel RH que vous devriez expérimenter. Avantages
- Arès est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Une application SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu'un logiciel installé localement.
Logiciel populaire
ADP Performance Management est un logiciel de gestion des talents.
★★★★★
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Gratuit
ADP Performance Management Avis Utilisateurs
Noté 9,6 sur 10, ADP Performance Management est un logiciel RH que vous devriez passer au crible. Avantages
- ADP Performance Management est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Les applications SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.
ADP Enterprise eTIME est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
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Gratuit
ADP Enterprise eTIME Avis Utilisateurs
ADP Enterprise eTIME est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- ADP Enterprise eTIME propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- Les applications on-premise sont souvent plus personnalisables que les applications SaaS.
Logiciel populaire
Adobe eLearning Suite est un logiciel LMS.
★★★★★
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1399,00 €
Adobe eLearning Suite Avis Utilisateurs
Noté 9,7 sur 10, Adobe eLearning Suite est un logiciel RH que vous devriez vérifier. Avantages
- Adobe eLearning Suite est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.
Logiciel populaire
Xoxoday Enterprise est un logiciel d'expérience client.
★★★★★
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1,00 €
Xoxoday Enterprise Avis Utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, Xoxoday Enterprise est un logiciel RH que vous devriez découvrir. Avantages
- Xoxoday Enterprise est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Catalogue de produits, Gestion des commandes, Authentification à 2 facteurs, Gestion des incitations des employés ...
Inconvénients
- L'assistance technique peut être limitée.
Progiciel SaaS
Teamworks Group est un logiciel RH.
★★★★★
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Teamworks Group Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, Teamworks Group est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché. Avantages
- Teamworks Group est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Rapports/Analyses, Profils des employés ...
Inconvénients
- Une connexion Internet fiable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
TalentBridge iHiring est un logiciel RH (gestion des ressources humaines).
★★★★★
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Gratuit
TalentBridge iHiring Avis Utilisateurs
TalentBridge iHiring est un logiciel SaaS à tester. Avantages
- TalentBridge iHiring propose des fonctions qui peuvent être utiles.
Inconvénients
- Certaines application SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Logiciel recommandé
Saba TalentSpace est un logiciel RH.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Saba TalentSpace Avis Utilisateurs
Noté 8,6 sur 10, Saba TalentSpace est un logiciel RH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Saba TalentSpace est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion des ressources, Et si les scénarios, API disponible ...
Inconvénients
- Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Logiciel recommandé
People First est un logiciel de reconnaissance des employés. People First est une plate-forme mobile intégrée de MHR qui gère tous vos besoins en matière de ressources humaines et de paie dans un seul outil convivial.
★★★★★
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Gratuit
People First Avis Utilisateurs
Noté 8,8 sur 10, People First est un logiciel RH que vous devriez considérer. Avantages
- People First est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Rapports/Analyses, Intégrations tierces ...
Inconvénients
- Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Editeur français
Ornikar est un logiciel LMS. L'auto-école en ligne qui révolutionne le permis de conduire
★★★★★
+ Détails
30,00 €
Ornikar Avis Utilisateurs
Noté 8,5 sur 10, Ornikar est un logiciel RH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Ornikar est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Statistiques détaillées, Accessibilité 24/7, Reporting - Rapports, Tracking - Suivi ...
Inconvénients
- Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Progiciel SaaS
OnBoard Soft est un logiciel RH. Logiciel intelligent de gestion de conseil et de réunion
★★★★★
+ Détails
5,00 €
OnBoard Soft Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, OnBoard Soft est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs. Avantages
- OnBoard Soft est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Reporting, API disponible, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
- Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les applications SaaS.
Logiciel recommandé
Jobsnprofiles est un logiciel RH.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Jobsnprofiles Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, Jobsnprofiles est un logiciel RH que vous devriez explorer. Avantages
- Jobsnprofiles est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Logiciel recommandé
Infinite Talent est un logiciel ATS.
★★★★★
+ Détails
Infinite Talent Avis Utilisateurs
Noté 8,6 sur 10, Infinite Talent est un logiciel RH qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- Infinite Talent est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Rapports/Analyses, Gestion du flux de travail ...
Inconvénients
- Certaines application SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Logiciel recommandé
HolmesHR est un logiciel RH. Logiciel de gestion des ressources humaines
★★★★★
+ Détails
Gratuit
HolmesHR Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, HolmesHR est un logiciel de communications unifiées qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs. Avantages
- HolmesHR est une application de communications unifiées qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Gestion du recrutement, Contrôles d'accès/Autorisations, Suivi des candidats ...
Inconvénients
- Certaines application SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Editeur français
IPTIME Manager - Entretiens est un logiciel RH.
★★★★★
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Gratuit
IPTIME Manager - Entretiens Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, IPTIME Manager - Entretiens est un logiciel RH que vous devriez juger. Avantages
- IPTIME Manager - Entretiens est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Editeur français
IPTIME manager - Gestion des temps est un logiciel RH.
★★★★★
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Gratuit
IPTIME manager - Gestion des temps Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, IPTIME manager - Gestion des temps est un logiciel RH que vous devriez examiner. Avantages
- IPTIME manager - Gestion des temps est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des temps ...
Inconvénients
- Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Editeur français
Opti-Channel est un logiciel RH.
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Opti-Channel Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, Opti-Channel est un logiciel RH que vous devriez évaluer. Avantages
- Opti-Channel est une application RH qui dispose de nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
- Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Quelles sont les principales fonctionnalités d'un Logiciel RH (gestion des ressources humaines) ?
Les fonctionnalités principales incluent la gestion des dossiers des employés, permettant de stocker et de suivre les informations personnelles, les antécédents professionnels, et les documents administratifs. Le logiciel facilite également la gestion des recrutements, en publiant des offres d'emploi, en suivant les candidatures, et en coordonnant les entretiens.Il aide à la gestion des temps et des absences, en enregistrant les heures de travail, les congés, et les absences, et en générant des rapports pour la paie. Le logiciel offre aussi des outils pour la gestion des performances, en définissant des objectifs, en menant des évaluations, et en suivant le développement des compétences.
Des fonctionnalités de paie permettent de calculer et de traiter les salaires, les charges sociales, et les déclarations fiscales. Des outils de reporting fournissent des insights sur les tendances RH, la performance des employés, et les besoins en formation.
En résumé, un logiciel RH améliore l’efficacité de la gestion des ressources humaines, simplifie les processus administratifs, et aide à la prise de décision stratégique concernant le personnel.
Meilleur Logiciel RH (gestion des ressources humaines)