InStaff est un logiciel RH. Envoyez instantanément vos fiches de paie en ligne
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
3,00 €
InStaff Avis Utilisateurs
Noté 7,3 sur 10, InStaff est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez passer en revue.
Fonctions
7.3
Simplicité d'utilisation
7.3
Ergonomie de l'interface
7.3
Support SAV
7.1
API & Intégrations
7.2
Avantages
InStaff est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion du cycle de vie, Gestion des congés, Intégration ...
Optimum HR est un logiciel RH. Optimum RH par Optimum Solutions
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
10000,00 €
Optimum HR Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Optimum HR est un logiciel RH que vous devriez considérer.
Fonctions
9.1
Simplicité d'utilisation
9.1
Ergonomie de l'interface
9.1
Support SAV
8.9
API & Intégrations
9
Avantages
Optimum HR est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Alertes/Notifications, Gestion des présences ...
Inconvénients
Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
Lifeworks est un logiciel RH. Une solution de bien-être total unifiée que les gens du monde entier aiment utiliser.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Lifeworks Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Lifeworks est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez estimer.
Fonctions
8.7
Simplicité d'utilisation
8.7
Ergonomie de l'interface
8.7
Support SAV
8.5
API & Intégrations
8.6
Avantages
Lifeworks est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des réunions, Accès mobile, Suivi d'activité, Prise de rendez-vous ...
Inconvénients
Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des pannes.
Access People HR est un logiciel RH. Logiciel de gestion des ressources humaines avec workflows automatisés
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
3,00 €
Access People HR Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Access People HR est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.7
Simplicité d'utilisation
8.7
Ergonomie de l'interface
8.7
Support SAV
8.5
API & Intégrations
8.6
Avantages
Access People HR est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Historique, Rétroaction à 360 degrés, Tableau de bord ...
Workly est un logiciel RH. Solution de gestion du temps et des présences
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
13,00 €
Workly Avis Utilisateurs
Noté 7,1 sur 10, Workly est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez envisager.
Fonctions
7.1
Simplicité d'utilisation
7.1
Ergonomie de l'interface
7.1
Support SAV
6.9
API & Intégrations
7
Avantages
Workly est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des ressources, API disponible, Suivi des présences ...
Inconvénients
Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Noté 7,1 sur 10, Turbine est un logiciel de gestion des opérations que vous devriez passer au crible.
Fonctions
7.1
Simplicité d'utilisation
7.1
Ergonomie de l'interface
7.1
Support SAV
6.9
API & Intégrations
7
Avantages
Turbine est une application de gestion des opérations qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des remboursements, Facturation, Base de données des employés ...
Inconvénients
Une application SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu'un logiciel installé localement.
SWARMHR est un logiciel RH. Une solution unique pour tous vos besoins en RH, comptabilité et ATS
Essai gratuit pendant 14 jours
★★★★★
+ Détails
Gratuit
SWARMHR Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, SWARMHR est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez connaître.
Fonctions
7.6
Simplicité d'utilisation
7.6
Ergonomie de l'interface
7.6
Support SAV
7.4
API & Intégrations
7.5
Avantages
SWARMHR est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des immobilisations, Gestion des ressources, API disponible, Suivi des candidats ...
Inconvénients
L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les sauvegardes.
PTO by Roots est un logiciel RH. Un outil RH pour Slack
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
3,00 €
PTO by Roots Avis Utilisateurs
Noté 7,3 sur 10, PTO by Roots est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez étudier.
Fonctions
7.3
Simplicité d'utilisation
7.3
Ergonomie de l'interface
7.3
Support SAV
7.1
API & Intégrations
7.2
Avantages
PTO by Roots est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Gestion des agendas - calendriers - planning, Alertes/Notifications, Gestion des présences ...
Inconvénients
Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Qualtrics EmployeeXM est un logiciel RH. Gestion de l'expérience, de la performance et de l'engagement des employés
Open Source
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Qualtrics EmployeeXM Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, Qualtrics EmployeeXM est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché.
Fonctions
9.1
Simplicité d'utilisation
9.1
Ergonomie de l'interface
9.1
Support SAV
8.9
API & Intégrations
9
Avantages
Qualtrics EmployeeXM est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Tableaux de bord, Rétroaction à 360 degrés, Gestion des actions ...
Inconvénients
L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les sauvegardes.
TestUp est un logiciel RH. Test d'aptitude à l'emploi en ligne.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
49,00 €
TestUp Avis Utilisateurs
Noté 7,3 sur 10, TestUp est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez étudier.
Fonctions
7.3
Simplicité d'utilisation
7.3
Ergonomie de l'interface
7.3
Support SAV
7.1
API & Intégrations
7.2
Avantages
TestUp est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion du recrutement, Rétroaction à 360 degrés, Classement automatique ...
Inconvénients
Les applications SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.
FeverIQ est un logiciel RH. Surveillance du risque sanitaire COVID-19 pour les entreprises et les écoles
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
5,00 €
FeverIQ Avis Utilisateurs
Noté 7,1 sur 10, FeverIQ est un logiciel de gestion des opérations que vous devriez expérimenter.
Fonctions
7.1
Simplicité d'utilisation
7.1
Ergonomie de l'interface
7.1
Support SAV
6.9
API & Intégrations
7
Avantages
FeverIQ est une application de gestion des opérations qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des risques, Historique, API disponible, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Each Person est un logiciel RH. Nous pensons que chaque personne compte.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
2,00 €
Each Person Avis Utilisateurs
Noté 7,1 sur 10, Each Person est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez vérifier.
Fonctions
7.1
Simplicité d'utilisation
7.1
Ergonomie de l'interface
7.1
Support SAV
6.9
API & Intégrations
7
Avantages
Each Person est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Personnalisation, API disponible, Suivi d'activité ...
Inconvénients
Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Avanti est un logiciel RH. Gérez votre paie en deux fois moins de temps avec Avanti
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
15,00 €
Avanti Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Avanti est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez regarder.
Fonctions
7.6
Simplicité d'utilisation
7.6
Ergonomie de l'interface
7.6
Support SAV
7.4
API & Intégrations
7.5
Avantages
Avanti est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Gestion des ressources humaines, API disponible, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
L'entreprise perd une partie de son indépendance informatique en utilisant une application SaaS.
Noté 7 sur 10, Altamira Recruiting est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez passer au crible.
Fonctions
7
Simplicité d'utilisation
7
Ergonomie de l'interface
7
Support SAV
6.8
API & Intégrations
6.9
Avantages
Altamira Recruiting est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Tableaux de bord, API disponible, Suivi d'activité ...
Inconvénients
Les frais d'abonnement peuvent être importants sur le long terme.
Altamira Employees est un logiciel RH. Solution de gestion des ressources humaines (GRH)
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
60,00 €
Altamira Employees Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, Altamira Employees est un logiciel de gestion du personnel reconnu sur le marché.
Fonctions
8.7
Simplicité d'utilisation
8.7
Ergonomie de l'interface
8.7
Support SAV
8.5
API & Intégrations
8.6
Avantages
Altamira Employees est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Tableaux de bord, API disponible, Tableau de bord ...
Inconvénients
Les applications SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.
UniFocus Labor Management System est un logiciel RH. Outils intelligents de gestion de la main-d'oeuvre avec des informations en temps réel
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
UniFocus Labor Management System Avis Utilisateurs
Noté 7,3 sur 10, UniFocus Labor Management System est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez disséquer.
Fonctions
7.3
Simplicité d'utilisation
7.3
Ergonomie de l'interface
7.3
Support SAV
7.1
API & Intégrations
7.2
Avantages
UniFocus Labor Management System est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Tableaux de bord, API disponible, Gestion des actions ...
Inconvénients
Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
ThrivePass Benefits Suite est un logiciel RH. ThrivePass est un logiciel d'administration des avantages sociaux conçu pour aider les entreprises à gérer l'intégration, l'engagement, le remboursement des frais de scolarité, les avantages sociaux...
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
ThrivePass Benefits Suite Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, ThrivePass Benefits Suite est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.1
Simplicité d'utilisation
9.1
Ergonomie de l'interface
9.1
Support SAV
8.9
API & Intégrations
9
Avantages
ThrivePass Benefits Suite est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Rapports/Analyses, Administration COBRA ...
Inconvénients
En confiant ses données à un éditeur d'application SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
Talent Voice est un logiciel RH. TalentVoice est une plate-forme qui capture les sentiments des employés grâce à des enquêtes de pouls et d'engagement et à des suggestions d'employés grâce au crowdsourcing d'opinions/...
Démo sur demande
★★★★★
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Talent Voice Avis Utilisateurs
Noté 7,1 sur 10, Talent Voice est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez estimer.
Fonctions
7.1
Simplicité d'utilisation
7.1
Ergonomie de l'interface
7.1
Support SAV
6.9
API & Intégrations
7
Avantages
Talent Voice est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Rapports/Analyses, Rapports personnalisables ...
Inconvénients
Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
ZIGTAL est un logiciel RH. Libérez l'Intelligence Collective en étant Adoptif Collaboratif Innovant.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
ZIGTAL Avis Utilisateurs
Noté 7,1 sur 10, ZIGTAL est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez interroger.
Fonctions
7.1
Simplicité d'utilisation
7.1
Ergonomie de l'interface
7.1
Support SAV
6.9
API & Intégrations
7
Avantages
ZIGTAL est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Tableaux de bord, Correspondance basée sur l'IA, Suivi des éléments d'action ...
Inconvénients
Les applications SaaS sont parfois peu flexibles.
Quelles sont les principales fonctionnalités d'un Logiciel RH (gestion des ressources humaines) ?
Les fonctionnalités principales incluent la gestion des dossiers des employés, permettant de stocker et de suivre les informations personnelles, les antécédents professionnels, et les documents administratifs. Le logiciel facilite également la gestion des recrutements, en publiant des offres d'emploi, en suivant les candidatures, et en coordonnant les entretiens.
Il aide à la gestion des temps et des absences, en enregistrant les heures de travail, les congés, et les absences, et en générant des rapports pour la paie. Le logiciel offre aussi des outils pour la gestion des performances, en définissant des objectifs, en menant des évaluations, et en suivant le développement des compétences.
Des fonctionnalités de paie permettent de calculer et de traiter les salaires, les charges sociales, et les déclarations fiscales. Des outils de reporting fournissent des insights sur les tendances RH, la performance des employés, et les besoins en formation.
En résumé, un logiciel RH améliore l’efficacité de la gestion des ressources humaines, simplifie les processus administratifs, et aide à la prise de décision stratégique concernant le personnel.
Meilleur Logiciel RH (gestion des ressources humaines)
