Un logiciel de gestion des talents est un outil conçu pour optimiser le recrutement, le développement et la rétention des employés au sein d’une organisation. Il centralise et automatise les processus liés à la gestion des ressources humaines, du recrutement à l’évaluation des performances.
Quels sont les Meilleurs Logiciels de gestion des talents gratuits et payants ?
Comparez les points forts et points faibles, les tarifs, les avis des clients ainsi que les fonctionnalités des Logiciels de gestion des talents gratuits et payants afin de sélectionner le Logiciel de gestion des talents qui convient le mieux à votre budget et à vos besoins.
UKG Ready est une suite de logiciels HCM : base de données sur les salariés, gestion des candidatures, gestion des talents, gestion des temps (...) pour les PME et grandes entreprises.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
UKG Ready: les avis utilisateurs
Noté 9,9 sur 10, UKG Ready est un logiciel SIRH reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.9
Simplicité d'utilisation
9.9
Ergonomie de l'interface
9.9
Support SAV
9.9
API & Intégrations
9.9
Avantages
UKG Ready est une application SIRH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des absences, Gestion des fournisseurs, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...
Foederis est un logiciel RH. Editeur de solutions Cloud pour la Gestion des Talents.
Démo sur demande
★★★★★
+ Détails
5000,00 €
Foederis Avis Utilisateurs
Noté 7,9 sur 10, Foederis est un logiciel de gestion des talents que vous devriez évaluer.
Fonctions
7.9
Simplicité d'utilisation
7.9
Ergonomie de l'interface
7.9
Support SAV
7.7
API & Intégrations
7.8
Avantages
Foederis est une application de gestion des talents qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Intranet, Gestion des contacts, Base de données des employés, Reporting ...
Inconvénients
En confiant ses données à un éditeur d'application SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
Bryq est un logiciel de gestion des talents. Permet une intelligence des talents bien adaptée
Essai gratuit pendant 14 jours
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Bryq Avis Utilisateurs
Noté 8,3 sur 10, Bryq est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez estimer.
Fonctions
8.3
Simplicité d'utilisation
8.3
Ergonomie de l'interface
8.3
Support SAV
8.1
API & Intégrations
8.2
Avantages
Bryq est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Personnalisation, Reporting, Tableau de bord, Test d'aptitude ...
Inconvénients
Il y a un risque de dépendance quand on utilise une application SaaS.
Sense est un logiciel pour agence de recrutement. Dépassez vos objectifs de recrutement avec Sense
Démo sur demande
★★★★★
+ Détails
Sense Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, Sense est un logiciel de gestion des talents que vous devriez estimer.
Fonctions
9.2
Simplicité d'utilisation
9.2
Ergonomie de l'interface
9.2
Support SAV
9
API & Intégrations
9.1
Avantages
Sense est une application de gestion des talents reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Envoi de SMS, Gestion des congés, Gestion du recrutement, Gestion des avantages ...
Inconvénients
Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser des applications SaaS.
Neobrain est un logiciel RH. Développe des solutions numériques intuitives pour aider les gens à gérer leur carrière dans un monde en évolution.
Démo sur demande
★★★★★
+ Détails
Neobrain Avis Utilisateurs
Noté 7,4 sur 10, Neobrain est un logiciel de gestion des talents que vous devriez passer en revue.
Fonctions
7.4
Simplicité d'utilisation
7.4
Ergonomie de l'interface
7.4
Support SAV
7.2
API & Intégrations
7.3
Avantages
Neobrain est une application de gestion des talents qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des tâches, Planification du développement de carrière ...
Inconvénients
L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
iCIMS Talent est un logiciel RH. Logiciel de recrutement d'entreprise
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
1700,00 €
iCIMS Talent Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, iCIMS Talent est un logiciel de gestion des talents qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Avantages
iCIMS Talent est une application de gestion des talents reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Gestion des documents, API disponible, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des pannes.
PayScale est un logiciel de gestion des talents. L'état changeant du travail à distance
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
PayScale Avis Utilisateurs
Noté 8,7 sur 10, PayScale est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.7
Simplicité d'utilisation
8.7
Ergonomie de l'interface
8.7
Support SAV
8.5
API & Intégrations
8.6
Avantages
PayScale est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Reporting, Rétroaction à 360 degrés, Visualisation de données ...
Inconvénients
S'équiper d'application SaaS implique une relation de dépendance vis-à-vis des fournisseurs.
JobDiva est un logiciel de gestion des talents. Système de suivi des candidats
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
JobDiva Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, JobDiva est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.1
Simplicité d'utilisation
9.1
Ergonomie de l'interface
9.1
Support SAV
8.9
API & Intégrations
9
Avantages
JobDiva est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Recherche avancée, Gestion des talents, API disponible, Suivi d'activité ...
Inconvénients
En confiant ses données à un éditeur d'application SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
HiringThing est un logiciel de gestion des talents. Trouvez les meilleurs talents, recrutez rapidement, faites du bon travail
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
90,00 €
HiringThing Avis Utilisateurs
Noté 7,8 sur 10, HiringThing est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
7.8
Simplicité d'utilisation
7.8
Ergonomie de l'interface
7.8
Support SAV
7.6
API & Intégrations
7.7
Avantages
HiringThing est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Tableaux de bord, Authentification unique, signature électronique ...
Commusoft est un logiciel de gestion des interventions et tournées sur le terrain. Améliorez votre expérience client avec Commusoft
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Commusoft Avis Utilisateurs
Noté 9,5 sur 10, Commusoft est un logiciel CRM reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.5
Simplicité d'utilisation
9.5
Ergonomie de l'interface
9.5
Support SAV
9.3
API & Intégrations
9.4
Avantages
Commusoft est une application CRM reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des contrats, Gestion des factures, Analytics, Signature numérique ...
Inconvénients
L'achat d'une application avec licence est souvent moins couteux qu'une application SaaS.
HireVue est un logiciel de gestion des talents. Réaliser des entretiens vidéo
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
35000,00 €
HireVue Avis Utilisateurs
Noté 8 sur 10, HireVue est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
6.9
Simplicité d'utilisation
6.9
Ergonomie de l'interface
6.9
Support SAV
6.7
API & Intégrations
6.8
Avantages
HireVue est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Outils de collaboration, Tableau de bord, Gestion des évaluations ...
Inconvénients
L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
Avature est un logiciel RH. Le suivi des candidats facilité
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Avature Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Avature est un logiciel de gestion des talents que vous devriez connaître.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Avantages
Avature est une application de gestion des talents reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Moteur de recherche, CRM, Contrôle d'accès, signature électronique ...
Inconvénients
Il y a un risque de dépendance quand on utilise une application SaaS.
PCRecruiter est un logiciel de gestion des talents. Facilitez le processus de recrutement
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
85,00 €
PCRecruiter Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, PCRecruiter est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Avantages
PCRecruiter est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Recherche avancée, Gestion des contacts, API disponible, Suivi d'activité ...
Inconvénients
Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Crelate est un logiciel de gestion des talents. Logiciel de recrutement flexible pour les agences de placement et de recrutement
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
89,00 €
Crelate Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Crelate est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Avantages
Crelate est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion des prospects, Outils de collaboration, Authentification unique ...
Inconvénients
Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des pannes.
TRAFFIT est un logiciel de gestion des talents. Traffit est un logiciel Ats basé sur Saas pour les agences de recrutement, les départements RH et les chasseurs de têtes. Il vous permet de gérer vos processus de recrutement à chaque étape du processus.
Essai gratuit pendant 14 jours
★★★★★
+ Détails
24,00 €
TRAFFIT Avis Utilisateurs
Noté 8,3 sur 10, TRAFFIT est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez examiner.
Fonctions
8.3
Simplicité d'utilisation
8.3
Ergonomie de l'interface
8.3
Support SAV
8.1
API & Intégrations
8.2
Avantages
TRAFFIT est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des contacts, Gestion des ressources, Authentification unique, Contrôle d'accès ...
Inconvénients
Une application SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu'un logiciel installé localement.
Thought Industries est un logiciel RH. Découvrez le pouvoir de proposer des expériences d'apprentissage de qualité, engageantes et en marque blanche, essentielles à la mission de votre entreprise.
Démo sur demande
★★★★★
+ Détails
Thought Industries Avis Utilisateurs
Noté 8,9 sur 10, Thought Industries est un logiciel de gestion des talents qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.9
Simplicité d'utilisation
8.9
Ergonomie de l'interface
8.9
Support SAV
8.7
API & Intégrations
8.8
Avantages
Thought Industries est une application de gestion des talents reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des paiements, Gamification, API disponible, Contrôles d'accès/Autorisations ...
Inconvénients
Il y a un risque de dépendance quand on utilise une application SaaS.
Skills Base est un logiciel RH. Gestion des compétences simple et puissante
Essai gratuit sans CB
★★★★★
+ Détails
12,00 €
Skills Base Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Skills Base est un logiciel de gestion des talents que vous devriez passer au crible.
Fonctions
7.6
Simplicité d'utilisation
7.6
Ergonomie de l'interface
7.6
Support SAV
7.4
API & Intégrations
7.5
Avantages
Skills Base est une application de gestion des talents reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Tableaux de bord, API disponible, Suivi d'activité ...
Inconvénients
S'équiper d'application SaaS implique une relation de dépendance vis-à-vis des fournisseurs.
MightyRecruiter est un logiciel de gestion des talents. Atteignez de nouveaux sommets avec votre recrutement
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
189,00 €
MightyRecruiter Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, MightyRecruiter est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez envisager.
Fonctions
7.7
Simplicité d'utilisation
7.7
Ergonomie de l'interface
7.7
Support SAV
7.5
API & Intégrations
7.6
Avantages
MightyRecruiter est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Tracking - Suivi, Recherche avancée, Suivi des candidats, Gestion des évaluations ...
Inconvénients
Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Yello est un logiciel de gestion des talents. Trouvez votre prochaine génération de leaders
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Yello Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, Yello est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez explorer.
Fonctions
7.7
Simplicité d'utilisation
7.7
Ergonomie de l'interface
7.7
Support SAV
7.5
API & Intégrations
7.6
Avantages
Yello est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion du recrutement, Reporting, API disponible, Suivi d'activité ...
Inconvénients
Migrer d'une application locale à une application SaaS peut être risquée.
Mercer Mettl 360View est un logiciel de gestion des talents. Aide à l'embauche numérique
Essai gratuit pendant 14 jours
★★★★★
+ Détails
500,00 €
Mercer Mettl 360View Avis Utilisateurs
Noté 9,2 sur 10, Mercer Mettl 360View est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez regarder.
Fonctions
9.2
Simplicité d'utilisation
9.2
Ergonomie de l'interface
9.2
Support SAV
9
API & Intégrations
9.1
Avantages
Mercer Mettl 360View est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Personnalisation, Reporting, Tableau de bord, Rétroaction à 360 degrés ...
Inconvénients
Certaines application SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Fuel50 est un logiciel de gestion des talents. Marché de croissance de l'IA
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Fuel50 Avis Utilisateurs
Noté 9 sur 10, Fuel50 est un logiciel RH que vous devriez examiner.
Fonctions
9
Simplicité d'utilisation
9
Ergonomie de l'interface
9
Support SAV
8.8
API & Intégrations
8.9
Avantages
Fuel50 est une application RH reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion du cycle de vie, Rétroaction à 360 degrés, Gestion des compétences ...
Inconvénients
Avec une application SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Kahuna est un logiciel de gestion des talents. Kahuna analyse les tendances des clients sur le Web et sur mobile et envoie des messages personnalisés pour maximiser l'engagement avec les clients.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Kahuna Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Kahuna est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
7.6
Simplicité d'utilisation
7.6
Ergonomie de l'interface
7.6
Support SAV
7.4
API & Intégrations
7.5
Avantages
Kahuna est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Tableau de bord d'activité, API ...
Inconvénients
Les utilisateurs d'applications SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l'éditeur.
Upwork est un logiciel de gestion des talents. L'application mobile Upwork permet aux pigistes de trouver un emploi, de communiquer avec des clients, d'accepter des invitations et bien plus encore, lors de leurs déplacements.
Essai gratuit pendant 14 jours
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Upwork Avis Utilisateurs
Noté 9,8 sur 10, Upwork est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.8
Simplicité d'utilisation
9.8
Ergonomie de l'interface
9.8
Support SAV
9.6
API & Intégrations
9.7
Avantages
Upwork est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion du recrutement, Gestion des opportunités commerciales, Accès mobile, Facturation et facturation ...
Inconvénients
En cas de panne du réseau Internet, l'entreprise ne peut plus accéder à l'application SaaS.
Recooty est un logiciel ATS. Le suivi et la gestion des candidatures simplifiés
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Recooty Avis Utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, Recooty est un logiciel de gestion des talents que vous devriez regarder.
Fonctions
9.3
Simplicité d'utilisation
9.3
Ergonomie de l'interface
9.3
Support SAV
9.1
API & Intégrations
9.2
Avantages
Recooty est une application de gestion des talents reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des contacts, Gestion du recrutement, Outils de collaboration, signature électronique ...
Inconvénients
Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
Criteria est un logiciel de gestion des talents. Flexible, évolutif, robuste
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Criteria Avis Utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, Criteria est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.3
Simplicité d'utilisation
9.3
Ergonomie de l'interface
9.3
Support SAV
9.1
API & Intégrations
9.2
Avantages
Criteria est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Personnalisation, Suivi des candidats, Gestion des évaluations ...
Inconvénients
Sur le long terme, une application SaaS peut être plus couteuse qu'un logiciel on-premise.
iDEAL est un logiciel de gestion des talents. Filtrez des milliers de candidats en quelques secondes
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
iDEAL Avis Utilisateurs
Noté 7,8 sur 10, iDEAL est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez envisager.
Fonctions
7.8
Simplicité d'utilisation
7.8
Ergonomie de l'interface
7.8
Support SAV
7.6
API & Intégrations
7.7
Avantages
iDEAL est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Tableaux de bord, Gestion des cartes de crédit, Image de marque personnalisable ...
Inconvénients
Les applications on-premise sont souvent plus personnalisables que les applications SaaS.
Filtered est un logiciel de gestion des talents. Des services de recrutement consciemment fournis pour simplifier les offres d'emploi
Essai gratuit pendant 14 jours
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Filtered Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Filtered est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez tester.
Fonctions
7.6
Simplicité d'utilisation
7.6
Ergonomie de l'interface
7.6
Support SAV
7.4
API & Intégrations
7.5
Avantages
Filtered est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Rapports/Analyses, Rapports et statistiques ...
Inconvénients
Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.
SmashFly est un logiciel de gestion des talents. Avant de postuler, apprenez à connaître chaque candidat.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
SmashFly Avis Utilisateurs
Noté 6,9 sur 10, SmashFly est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
6.9
Simplicité d'utilisation
6.9
Ergonomie de l'interface
6.9
Support SAV
6.7
API & Intégrations
6.8
Avantages
SmashFly est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Gestion du recrutement, API disponible, Gestion des évaluations ...
Inconvénients
Une application SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu'un logiciel installé localement.
Paradox Routing Tool est un logiciel de gestion des talents. L'assistante IA pour le recrutement, Olivia
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Paradox Routing Tool Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, Paradox Routing Tool est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez juger.
Fonctions
7.7
Simplicité d'utilisation
7.7
Ergonomie de l'interface
7.7
Support SAV
7.5
API & Intégrations
7.6
Avantages
Paradox Routing Tool est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Alertes - notifications - rappels, Alertes/Notifications, Gestion de la conformité ...
Inconvénients
L'intégration d'application SaaS peuvent se révéler délicate.
Insights est un logiciel de gestion des talents. Plateforme de stratégie et de gestion de la performance
Open Source
★★★★★
+ Détails
Gratuit
Insights Avis Utilisateurs
Noté 8,1 sur 10, Insights est un logiciel de gestion du personnel qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.
Fonctions
8.1
Simplicité d'utilisation
8.1
Ergonomie de l'interface
8.1
Support SAV
7.9
API & Intégrations
8
Avantages
Insights est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Tableaux de bord, Gestion des objectifs, Rapports ...
Inconvénients
L'achat d'une application avec licence est souvent moins couteux qu'une application SaaS.
XOR Data Exchange est un logiciel de gestion des talents. Le recrutement simplifié
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
Gratuit
XOR Data Exchange Avis Utilisateurs
Noté 9,1 sur 10, XOR Data Exchange est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez passer en revue.
Fonctions
9.1
Simplicité d'utilisation
9.1
Ergonomie de l'interface
9.1
Support SAV
8.9
API & Intégrations
9
Avantages
XOR Data Exchange est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Gestion du recrutement, Rétroaction à 360 degrés, API disponible ...
Inconvénients
Il est parfois nécessaire de faire appel à un prestataire informatique pour migrer vers une application SaaS.
TargetRecruit est un logiciel de gestion des talents. Solution de suivi des candidats
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
124,00 €
TargetRecruit Avis Utilisateurs
Noté 7,7 sur 10, TargetRecruit est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez expérimenter.
Fonctions
7.7
Simplicité d'utilisation
7.7
Ergonomie de l'interface
7.7
Support SAV
7.5
API & Intégrations
7.6
Avantages
TargetRecruit est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : CRM, Gestion des fournisseurs, signature électronique, Authentification unique ...
Appraisd est un logiciel de gestion des talents. Donnez la priorité aux gens avec ce système de gestion des performances
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
60,00 €
Appraisd Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Appraisd est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez essayer.
Fonctions
7.6
Simplicité d'utilisation
7.6
Ergonomie de l'interface
7.6
Support SAV
7.4
API & Intégrations
7.5
Avantages
Appraisd est une application de gestion du personnel qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion des ressources, Rapports, Authentification unique ...
Inconvénients
En cas de problème technique d'un éditeur, l'application SaaS devient inutilisable.
Jobtoolz est un logiciel de gestion des talents. Plateforme de recrutement intuitive tout-en-un qui assiste les recruteurs à chaque étape du processus de recrutement.
Essai gratuit
★★★★★
+ Détails
66,00 €
Jobtoolz Avis Utilisateurs
Noté 7,6 sur 10, Jobtoolz est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez considérer.
Fonctions
7.6
Simplicité d'utilisation
7.6
Ergonomie de l'interface
7.6
Support SAV
7.4
API & Intégrations
7.5
Avantages
Jobtoolz est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion du recrutement, Outils de collaboration, Contrôle d'accès ...
Inconvénients
Certaines application SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Quelles sont les principales fonctionnalités d'un Logiciel de gestion des talents ?
Ce logiciel facilite le recrutement en offrant des fonctionnalités pour publier des offres d'emploi, suivre les candidatures, et gérer les entretiens. Il aide à évaluer et à sélectionner les candidats en utilisant des outils d'évaluation et des tests de compétences.
Pour le développement des employés, le logiciel propose des outils pour planifier et suivre les formations, définir des objectifs de développement personnel, et gérer les plans de carrière. Il permet également de suivre les performances des employés à travers des évaluations régulières, des feedbacks, et des objectifs mesurables.
En matière de rétention, il aide à identifier les talents clés, à gérer les promotions, et à surveiller la satisfaction des employés. Les fonctionnalités d'analyse fournissent des rapports sur les tendances de performance, les besoins en formation, et les opportunités de développement.
En résumé, un logiciel de gestion des talents aide les entreprises à attirer, développer et retenir les meilleurs talents, en améliorant l'efficacité des processus RH et en favorisant une gestion proactive des ressources humaines.
