greytHR

greytHR : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?

greytHR est un logiciel RH doté de nombreuses fonctionnalités : Informations et historique sur les salaires, Gestion du cycle de vie des employés, Règlements complets et finaux, Gestion des politiques de congé, Bonus, Gestion des dépenses …

graytHR est une plateforme basée sur le cloud qui aide les petites et moyennes entreprises à rationaliser leurs opérations RH. La solution permet aux managers de définir la politique de l’entreprise, ainsi que de suivre et d’attribuer les congés. Grâce au portail libre-service des employés de graytHR, les membres du personnel peuvent consulter des informations personnelles, des documents, des formulaires, participer à des discussions et rechercher d’autres employés à l’aide de l’annuaire. Les équipes RH peuvent utiliser la solution pour gérer l’ensemble du cycle de vie des employés, de l’intégration à la sortie, suivre les actifs et stocker les informations d’identité. Les entreprises peuvent traiter la paie et calculer les salaires avec déductions, révisions, arriérés et bien plus encore.

greytHR: avis sur le logiciel RH (gestion des ressources humaines): fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Voir le site de greytHR

Est-ce que greytHR est gratuit ? Oui, son tarif est de 0 € par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 1 semaine

Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont BambooHR, Paychex Flex, Rippling, QuickBooks Time, ou encore Gusto

Quels sont les avis sur Greytip Software ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !

greytHR : fonctionnalités et caractéristiques

Ce logiciel RH (gestion des ressources humaines) offre les fonctionnalités suivantes :

Application mobile
Multi-pays
Multi-Etats
Intégration
Calcul des heures supplémentaires
Gestion de la paie
Rapports de paie
Données en temps réel
Notifications en temps réel
Rappels
Rapports et statistiques
Reporting
Autorisations basées sur les rôles
Portail libre-service
Suivi des congés de maladie
Gestion des tâches
Conformité fiscale
Calendriers d’équipe
Intégrations tierces
Gestion des congés
Demandes de congé
Suivi du temps
Suivi des vacances/congés
Gestion des flux de travail
Authentification à 2 facteurs
Exportation de données
Gestion des commentaires
Multi-utilisateur
Paie
Gestion fiscale
Suivi des présences
Gestion du calendrier
Importation de données
Gestion des incitations des employés
Suivi des dépenses
Prévision
Avis
Gestion du temps
API disponible
Autorisations par lots & Accès

Intégrations tierces et API

Greytip Software peut s’intégrer avec de nombreux services tiers :

Ce logiciel dispose également d’une API publique afin de faciliter l’intégration de vos progiciels.
 

Points forts et points faibles

Points positifs de greytHR :

Multi-pays
Multi-Etats
Intégration
Calcul des heures supplémentaires
Gestion de la paie
Rapports de paie
Données en temps réel
Notifications en temps réel
Rappels
Rapports et statistiques

Points négatifs :

L’entreprise perd une partie de son indépendance informatique en utilisant une application SaaS.

greytHR : avis des clients et utilisateurs

Les utilisateurs de greytHR pensent souvent que:

« Avantages : est principalement utilisé dans notre organisation pour enregistrer les heures de connexion et de déconnexion – Il permet d’enregistrer le temps des employés de bureau et à distance – Outre la présence, il permet également de conserver l’enregistrement des congés et de demander un congé directement depuis l’application – Il peut être utilisé depuis un ordinateur de bureau ou un mobile sans aucun problème – Il permet également d’afficher les bulletins de paie et les congés à venir – L’interface utilisateur est simple et facile à utiliser. Une des grandes plateformes HRMS pour les entreprises »

La plateforme graytHR offre des outils de productivité pour une meilleure gestion des personnes, des processus RH plus simples et une prestation professionnelle de services RH. Plus de 20 000 entreprises, plus de 2 millions d’employés et disponibles dans plus de 250 villes en Inde et dans plus de 20 pays – Émirats arabes unis, Arabie saoudite, Koweït, Qatar, etc., font confiance à graytHR. Idéal pour les logiciels RH des grandes, moyennes et petites entreprises.

greytHR Avis : noté 8,5 sur 10 c’est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.

Références utilisateurs : Capgemini, Toshiba, HealthifyMe, Brigade Hospitality, ADR …

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greytHR : tarifs, abonnements et licences

Les tarifs de greytHR commencent à partir de 0 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 1 semaine !

Plusieurs forfaits sont disponibles :

Forfait Starter: 0 € par mois
Forfait Essential: 49 € par mois
Forfait Growth: 76 € par mois
Forfait Enterprise: 104 € par mois

Interface en images et en vidéo

greytHR: image, ergonomie, alternatives

Vidéo de greytHR

Fonctionnalités, points forts et points faibles

Contact : service client et assistance technique

Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :

Par téléphone au 18 001 036 353
Par email: [email protected]
Via son site Web
Via sa grille tarifaire
Via son profil Facebook

Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur Greytip Software offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …

Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.

Sources

Nous avons écrit cette critique de greytHR en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.

Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.

greytHR : alternatives comparer les logiciels RH

Vous trouverez de nombreuses alternatives à greytHR sur le comparatif logiciels RH (gestion des ressources humaines). Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :

BambooHR
Paychex Flex
Rippling
QuickBooks Time
Gusto
People HR
Open HRMS
kiwiHR
RSHRIS
Zoho Payroll
Palm HR
Keka
Paychex Flex
Deel
Papaya Global
Keka
Zoho Books
Workday Financial M
HROne
Paycom

HiFiveWork

UKG Ready

Traxxeo

Deputy

ADP Workforce Now

Workable

8.5Notre avis

greytHR Avis Utilisateurs

Noté 8,5 sur 10, greytHR est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.

Fonctions

8.5

Simplicité d'utilisation

8.5

Ergonomie de l'interface

8.5

Support SAV

8.3

API & Intégrations

8.4

Avantages

• greytHR est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Authentification, Portail libre-service, Multi-pays ...

Inconvénients

• L'entreprise perd une partie de son indépendance informatique en utilisant une application SaaS.