CodeScreen
Logiciel CodeScreen : Avis, Tarifs & AlternativesCodeScreen est un logiciel de gestion des compétences. CodeScreen permet aux entreprises d’identifier les meilleurs ingénieurs logiciels en sélectionnant les candidats avec des évaluations de codage réalistes et asynchrones dans…
CodeScreen : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?
CodeScreen est un logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement doté de nombreuses fonctionnalités : Tableau de bord d’activité, Rapports/Analyses …
CodeScreen est une plateforme qui aide les entreprises à évaluer les compétences techniques des candidats qui postulent pour devenir développeurs de logiciels dans leur entreprise. CodeScreen permet aux entreprises d’évaluer les compétences techniques d’un candidat sur la base de son CV, de sa formation ou d’un court entretien en fournissant des évaluations de codage réalistes qui peuvent être effectuées à tout moment et sont automatiquement notées. La principale valeur de CodeScreen est qu’il fait gagner du temps aux recruteurs et aux développeurs tout en fournissant un aperçu plus précis des performances professionnelles futures d’un candidat. Toute entreprise qui embauche des développeurs de logiciels peut utiliser CodeScreen. Il est particulièrement utile pour les entreprises qui embauchent de nombreux développeurs, ont des emplois entièrement à distance, reçoivent de nombreuses candidatures ou utilisent déjà des tests de codage à domicile. CodeScreen offre un…

CodeScreen: avis sur le logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement: fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs
Est-ce que CodeScreen est gratuit ? Non, son tarif est de 249 € par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 2 semaines
Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont Connecteam, GoReact, TwoLink, Mercer Mettl Online Assessment, ou encore Aspiring Minds
Quels sont les avis sur CodeScreen ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !
CodeScreen : fonctionnalités et caractéristiques
Ce logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement offre les fonctionnalités suivantes :
Rapports en temps réel
Suivi d’activité
Tableau de bord d’activité
Rapports personnalisables
Import/Export de données
Intégrations tierces
API
Rapports/Analyses
Intégrations tierces et API
Nous n’avons pas d’information concernant les intégrations de CodeScreen mais cela doit être possible.
Ce logiciel dispose également d’une API publique afin de faciliter l’intégration de vos progiciels.
Points forts et points faibles
Points positifs de CodeScreen :
Logiciel disponible en version gratuite
Points négatifs :
Les applications Saas sont souvent standardisées pour répondre aux besoins d’un maximum de clients.
CodeScreen : avis des clients et utilisateurs
Les utilisateurs de CodeScreen pensent souvent que c’est un logiciel à essayer.
CodeScreen Avis : noté 7,3 sur 10 c’est un logiciel de gestion du personnel que vous devriez découvrir.
CodeScreen : tarifs, abonnements et licences
Les tarifs de CodeScreen commencent à partir de 249 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 2 semaines !
Plusieurs forfaits sont disponibles :
Forfait Pro: 249 € par mois
Forfait Business: Prix sur devis
Forfait Enterprise: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis
Interface en images et en vidéo

CodeScreen: image, ergonomie, alternatives
Contact : service client et assistance technique
Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :
Par email: [email protected]
Via son site Web
Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur CodeScreen offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk …
Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.
Sources
Nous avons écrit cette critique de CodeScreen en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.
Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.
CodeScreen : alternatives comparer les logiciels d’évaluation des candidats / tests de recrutement
Vous trouverez de nombreuses alternatives à CodeScreen sur le comparatif logiciels d’évaluation des candidats / tests de recrutement. Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :
Connecteam
GoReact
TwoLink
Mercer Mettl Online Assessment
Aspiring Minds
IKM TeckChek
Avis utilisateurs sur ce logiciel
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