BambooHR

BambooHR : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?

BambooHR est un logiciel ATS doté de nombreuses fonctionnalités : Evaluation des performances, Suivi des présences, Gestion du calendrier, Exportation de données, Intégration des e-mails, Intégration des employés …

Au lieu d’utiliser des feuilles de calcul fragmentées, des logiciels limités ou encombrants et du papier physique, BambooHR vous aide à centraliser vos données et à automatiser la façon dont vous effectuez les tâches RH clés. Au fur et à mesure que vous embauchez, intégrez et payez vos employés, chaque étape du processus, de l’embauche à la retraite, s’accompagne d’une automatisation qui aidera votre équipe à suivre les exigences de votre marché et de votre lieu de travail en évolution. Connectez vos données RH à l’une de nos 125+ intégrations prédéfinies pour vous aider à obtenir encore plus de résultats RH et autres résultats commerciaux avec une fraction de l’effort.

BambooHR: avis sur le logiciel ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures): fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Voir le site de BambooHR

Est-ce que BambooHR est gratuit ? Non, son tarif est de 250 € par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 2 semaines

Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont Rippling, Workday HCM, UKG Ready, Paylocity, ou encore TriNet Zenefits

Quels sont les avis sur BambooHR ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !

BambooHR : fonctionnalités et caractéristiques

Ce logiciel ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures) offre les fonctionnalités suivantes :

Modélisation du plan de rémunération
Gestion des compétences
Suivi de la conformité
Flux de travail configurable
Gestion des entrepreneurs
Image de marque personnalisable
Champs personnalisables
Rapports personnalisables
Modèles personnalisables
Tableau de bord
Import / Export de données
Visualisation de données
Gestion des déductions
Dépôt direct
Gestion de documents
Stockage de documents
Formulaires E-Verify/I-9
Formulaires électroniques
signature électronique
Modèles d’e-mails
Administration des avantages sociaux
Base de données des employés
Répertoire des employés
Manuel des employés
Gestion des employés
Intégration des employés
Portail des employés
Profils des employés
Libre-service pour les employés
Suivi du temps des employés
Calendrier des événements
Administration FMLA
Gestion des commentaires
Partage de fichiers
Etablissement d’objectifs/suivi
Conforme HIPAA
Gestion des ressources humaines
Bibliothèque de métriques RH
Plans de développement individuels
RH interne

Intégrations tierces et API

BambooHR peut s’intégrer avec de nombreux services tiers :

Ce logiciel dispose également d’une API publique afin de faciliter l’intégration de vos progiciels.
 

Points forts et points faibles

Points positifs de BambooHR :

Profils des employés : les gestionnaires peuvent suivre l’historique de tous les employés et les informations récentes. Les employés peuvent mettre à jour leurs propres données. Les collaborateurs peuvent effectuer des recherches dans l’annuaire et découvrir les profils des uns et des autres.
Modélisation du plan de rémunération
Gestion des compétences
Suivi de la conformité
Flux de travail configurable
Gestion des entrepreneurs
Image de marque personnalisable
Champs personnalisables
Rapports personnalisables
Modèles personnalisables

Points négatifs :

Il peut y avoir des risques d’interruption de service avec les applications SaaS.

BambooHR : avis des clients et utilisateurs

Les utilisateurs de BambooHR pensent souvent que:

« Super UX et super intuitif. A toujours des informations correctes et précises. Comprendre la prise de force et l’embauche est toujours un jeu d’enfant Depuis que j’ai commencé à utiliser BabooHR, le système s’est avéré fiable et il ne s’est jamais écrasé. Les rapports nous sont utiles dans notre prise de décision et nous les utilisons pour définir nos stratégies pour les stagiaires. Le seul revers que j’ai rencontré avec BambooHR est l’incapacité de supprimer beaucoup de données. Je n’ai rien à redire sur le service client de BambooHR. Les personnes avec lesquelles j’ai eu des contacts m’ont donné des réponses en temps utile et elles savent certainement de quoi elles parlent. En tant qu’administrateur, je trouve que BambooHR est facile et sûr à utiliser. J’aime l’aspect visuel du programme et la façon dont différents champs et sections peuvent être personnalisés. BambooHR s’est avéré être parfaitement adapté aux besoins de notre entreprise, qui compte des milliers d’employés ».

Logiciel RH personnalisé pour PME

BambooHR Avis : noté 9,1 sur 10 c’est un logiciel ATS reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.

Références utilisateurs : dsco, S.W. Cole Engineering, Stance, Capcom, Integrity …

Voir le site de BambooHR

BambooHR : tarifs, abonnements et licences

Les tarifs de BambooHR commencent à partir de 250 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 2 semaines !

Plusieurs forfaits sont disponibles :

Forfait Essentials: 250 € par mois
Forfait Advantage: Prix sur devis
Forfait Enterprise: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis

Interface en images et en vidéo

BambooHR: image, ergonomie, alternatives

Vidéo de BambooHR

Fonctionnalités, points forts et points faibles

Contact : service client et assistance technique

Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :

Par téléphone au 18663879595
Par email: [email protected]
Via son site Web
Via sa grille tarifaire
Via son profil Facebook
Via sa chaîne YouTube

Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur BambooHR offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …

Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.

Sources

Nous avons écrit cette critique de BambooHR en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.

Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.

BambooHR : alternatives comparer les logiciels ATS

Vous trouverez de nombreuses alternatives à BambooHR sur le comparatif logiciels ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures). Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :

Rippling
Workday HCM
UKG Ready
Paylocity
TriNet Zenefits
Sage HR
Factorial
Dayforce HCM
ADP Workforce Now
Paycor
Paychex Flex
Bob
Vantage Circle
Awardco
QuickBooks Time
hSenid
iBRIDGE
Natural HR
Gusto
Hofy

Softy

Layan

Marvin Recruiter

Comeet

Zenploy

Skeeled

9.1Notre avis

BambooHR Avis Utilisateurs

Noté 9,1 sur 10, BambooHR est un logiciel ATS reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.

Fonctions

9.1

Simplicité d'utilisation

9.1

Ergonomie de l'interface

9.1

Support SAV

8.9

API & Intégrations

9

Avantages

• BambooHR est une application ATS reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Archivage, Evaluation des performances, Gestion du temps et des présences ...

Inconvénients

• Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les applications SaaS.