APS Payroll

APS Payroll : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?

APS Payroll est un logiciel RH doté de nombreuses fonctionnalités : Analyse RH, Tableau de bord, Bibliothèque de mesures RH, Rapports sur les congés et les absences, Gestion du recrutement …

APS a une mission : faciliter la paie et les RH. Nous fournissons à nos clients et partenaires une technologie intuitive accompagnée d’un service et d’une assistance personnalisés. Notre solution unifiée est conçue pour simplifier les tâches de gestion des effectifs. Traitez la paie en heures et non en jours. Automatisez les workflows RH pour être plus stratégique. Élevez le cycle de vie des employés avec une plate-forme à système unique. Nous sommes APS, votre partenaire main-d’oeuvre.

APS Payroll: avis sur le logiciel RH (gestion des ressources humaines): fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Voir le site de APS Payroll

Est-ce que APS Payroll est gratuit ? Non, son tarif est de 50 € par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 2 semaines

Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont Bizneo Hr, Adp Streamline, Octime, Rue De La Paye, ou encore Moorepay

Quels sont les avis sur APS Payroll ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !

APS Payroll : fonctionnalités et caractéristiques

Ce logiciel RH (gestion des ressources humaines) offre les fonctionnalités suivantes :

Dépôt direct
Suivi du temps
Base de données des employés
Saisie-arrêt sur salaire
Gestion des opérations
Gestion fiscale

Intégrations tierces et API

APS Payroll peut s’intégrer avec de nombreux services tiers :

Ce logiciel dispose également d’une API publique afin de faciliter l’intégration de vos progiciels.
 

Points forts et points faibles

Points positifs de APS Payroll :

Essai gratuit possible
Suivi du temps
Gestion des opérations
Logiciel disponible en version gratuite
Intégrations tierces possibles
Dispose d’une application mobile pour iPhone & iPad
Dispose d’une application mobile pour Android
Gestion fiscale
Saisie-arrêt sur salaire

Points négatifs :

Il peut y avoir des problèmes d »interopérabilité entre applications SaaS.

APS Payroll : avis des clients et utilisateurs

Les utilisateurs de APS Payroll pensent souvent que c’est un logiciel à essayer.

PLATEFORME DE PAIE ET RH TOUT-EN-UN

APS Payroll Avis : noté 9,1 sur 10 c’est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.

Références utilisateurs : Antoine’s Restaurant, Global Supply Chain Solutions, Faith Promise Church …

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APS Payroll : tarifs, abonnements et licences

Les tarifs de APS Payroll commencent à partir de 50 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 2 semaines !

Plusieurs forfaits sont disponibles :

Forfait PAYROLL: 50 € par mois
Forfait PAYROLL + ATTENDANCE: Prix sur devis
Forfait PAYROLL + HR + ATTENDANCE: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis

Interface en images et en vidéo

APS Payroll: image, ergonomie, alternatives

Vidéo de APS Payroll

Fonctionnalités, points forts et points faibles

Contact : service client et assistance technique

Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :

Par téléphone au 318.222.9774
Par email: [email protected]
Via son site Web
Via sa grille tarifaire
Via son profil Facebook
Via sa chaîne YouTube

Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur Aps Payroll offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …

Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.

Sources

Nous avons écrit cette critique de APS Payroll en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.

Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.

APS Payroll : alternatives comparer les logiciels RH

Vous trouverez de nombreuses alternatives à APS Payroll sur le comparatif logiciels RH (gestion des ressources humaines). Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :

Bizneo Hr
Adp Streamline
Octime
Rue De La Paye
Moorepay
Fortify
quickpaie
Yourcegid Rh Y2
Isapaye Isagris
Actipaie
Fiche Paie
Silae Paie
Nibelis
Tango7
Simplicia
Oxygene
Doli Demat
Ezbeez
Newdeal
Docuware

HiFiveWork

UKG Ready

Traxxeo

Deputy

ADP Workforce Now

Workable

9.1Notre avis

APS Payroll Avis Utilisateurs

Noté 9,1 sur 10, APS Payroll est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 100 avis et commentaires positifs.

Fonctions

9.1

Simplicité d'utilisation

9.1

Ergonomie de l'interface

9.1

Support SAV

8.9

API & Intégrations

9

Avantages

• APS Payroll est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Portail libre-service, Suivi des présences ...

Inconvénients

• Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre applications SaaS.