WebCompetence

WebCompetence : Avis Clients, Tarif, Fonctionnalités & Alternatives

– WebCompetence est un logiciel de suivi des candidats (ATS – Applicant Tracking System) pour les professionnels. Voici les avis utilisateurs, le tarif et les fonctionnalité de ce logiciel SAAS référencé par Comparatif-Logiciels.fr dans les catégories logiciels Recrutement et logiciels Ressources Humaines.

– Le progiciel WebCompetence est souvent utilisé dans les secteurs Agriculture / Aéronautique , par des entreprises Grand compte / ETI et pour des métiers Ressources Humaines.

– Le tarif de WebCompetence est disponible sur demande. Comparez les points forts et points faibles de WebCompetence ainsi que les avis de ses utilisateurs.

Description de WebCompetence

Compétition Web – Logiciel GPEC et Entretiens Annuels

WebCompetence – Logiciel GPEC et Entretiens Annuels

Compétition Web – Logiciel GPEC et Entretiens Annuels

Points forts de WebCompetence

Voici la liste des principales qualités de ce logiciel SaaS :

Import – Export des données
Accés aux profils qui vous intéressent
Offre d’emploi
Suivi des candidats
Notation et classement des candidats
Profils des candidats
Accessibilité 24-7

Principales caractéristiques : Gestion des demandes d’emploi Acces aux profils qui vous intéressent Formulaire de demande personnalisée Logiciels SAAS Site Web de l’entreprise Publier sur les médias sociaux Affichage du site de recherche d’emploi Gestion des CV Prévention des doublons Recherche de candidats Suivi des candidats Interview vidéo Gestion des demandes d’emploi Site Web de l’entreprise Publier sur les médias sociaux Affichage du site de recherche d’emploi Formulaire de demande personnalisée

Fonctions de WebCompetence

Voici les principales fonctionnalités et spécifications de cette application :

Assistance
Import Données
Messagerie intégrée
Gestion du recrutement
Moteur de processus
Comptes et structures
Reportings et analyses
Gestion des données
Support technique en ligne
Accessibilité 24h/24

Configuration, APIs et Intégrations

WebCompetence : Aucune information sur les APIs et intégrations logicielles.

WebCompetence est un logiciel en mode SAAS (software as a service) : il est donc supporté par tous les systèmes d’exploitation (Windows, Mac, OS Mobiles …) car il est accessible depuis un navigateur web Internet (comme Chrome ou Firefox) …

Tarif de WebCompetence

Le tarif de WebCompetence est disponible sur demande (ce prix peut évoluer en fonction du nombre d’utilisateurs, d’options activées …)

Voici les différents prix de WebCompetence

– Essai gratuit
– Standard : Tarif sur demande
– Professionnel : –
– Business : –
– Entreprise : –

Les éditeurs de logiciels proposent souvent des réductions en fonction du nombre de licences utilisateurs, ce qui permet de réaliser des économies de 5 à 25%. Les versions d’essai sont par ailleurs souvent limitées dans le temps / dans leurs fonctionnalités.

Avis WebCompetence

WebCompetence est un logiciel de suivi des candidats (ATS – Applicant Tracking System) à découvrir

N’hésitez pas à ajouter votre avis personnel sur WebCompetence dans les commentaires (facilité d’utilisation, fonctions, prix …) afin de guider d’autres utilisateurs à la recherche de logiciels de suivi des candidats (ATS – Applicant Tracking System).

Références utilisateurs

WebCompetence compte parmi ses références des sociétés comme Gdf Suez, Adem, Vivaki, Air Liquide Santé, Groupe Alpha, Grt Gaz, Hatier, Noisy-Le-Grand, La Française Am, Forthac, Service Médical Idf, Henkel

Démo / Interface

L’interface de ce logiciel est traduite en plusieurs langues, dont : Français, Anglais …

Consultez des captures d’écran du logiciel :

Spécifications

Télécharger WebCompetence

Pour installer ce logiciel, rendez-vous sur le site web http://www.webcompetence.com

Stockage des données

Les données sont hébergées dans le cloud : France.

Support technique

L’éditeur Webcompetence (créé en 2010 ) propose aide en ligne et tutoriel sur son site web et par téléphone : 01-43-60-15-90.

Comparer des progiciels

Les descriptions, caractéristiques, services et tarifs de ce logiciel peuvent évoluer en fonction des mises à jour et sont indiqués à titre indicatif. N’hésitez pas à vous rendre sur le site de l’éditeur pour obtenir des informations plus complètes. Ce site peut contenir des liens affiliés : l’éditeur nous reversera une commission si vous cliquez dessus, mais le tarif du logiciel ne sera pas plus important.

Qu’est ce qu’un logiciel de suivi des candidats (ATS – Applicant Tracking System) ?

Fonctionnalités principales : Gestion des demandes d’emploi Acces aux profils qui vous intéressent Formulaire de demande personnalisée Logiciels SAAS Site Web de l’entreprise Publier sur les médias sociaux Affichage du site de recherche d’emploi Gestion des CV Prévention des doublons Recherche de candidats Suivi des candidats Interview vidéo Gestion des demandes d’emploi Site Web de l’entreprise Publier sur les médias sociaux Affichage du site de recherche d’emploi Formulaire de demande personnalisée

Principaux attributs : Gestion des CV Prévention des doublons Recherche de candidats Gestion des demandes d’emploi Acces aux profils qui vous intéressent Formulaire de demande personnalisée Logiciels SAAS Site Web de l’entreprise Publier sur les médias sociaux Affichage du site de recherche d’emploi Suivi des candidats Interview vidéo Gestion des demandes d’emploi Site Web de l’entreprise Publier sur les médias sociaux Affichage du site de recherche d’emploi Formulaire de demande personnalisée Gestion des CV Prévention des doublons Recherche de candidats Suivi des candidats Intégration LinkedIn Tableaux de bord d’entrevue Prise en charge de plusieurs marques Autres langues disponibles via le pack de langue Tableaux de bord statistiques gestion des ressources humaines recrutement logiciels en tant que services suivi du temps suivi des dépenses embauche

Alternatives WebCompetence

Vous recherchez des alternatives à WebCompetence ? Utilisezle comparatif de logiciels pour comparer WebCompetence et ses concurrents : tarif, avantages, ergonomie … Consultez le comparatif Logiciels de suivi des candidats (ATS – Applicant Tracking System) pour trouver une alternative.

Alternatives principales :

Employfy
A Pro24 Ats
Hrsoft Applicant Tracking
Applicant Tracking45
Riminder
Careerlister
Exacttrack
Cyber Recruiter
Hiring Made Easy
JOB+