Workday Recruiting

Logiciel Workday Recruiting : Avis, Tarifs & Alternatives
Logiciel recommandé

Workday Recruiting est un logiciel RH.

8.6 Notre avis
Ajoutez votre avis
Comparer ce logiciel

Workday Recruiting : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?

Workday Recruiting est un logiciel ATS doté de nombreuses fonctionnalités : Publication sur des sites d’emploi, Planification des entretiens, Gestion des entretiens, RH internes, Outils de collaboration …

Workday Recruiting est conçu et optimisé pour les appareils mobiles. Il fonctionne comme vous travaillez en déplacement, en collaboration et en temps réel et contribue à améliorer l’engagement des employés et l’adoption par les utilisateurs.

Workday Recruiting: avis sur le logiciel ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures): fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Workday Recruiting: avis sur le logiciel ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures): fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Voir le site de Workday Recruiting

Est-ce que Workday Recruiting est gratuit ? Non, son tarif est disponible sur devis.

Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont Teamtailor, ZipRecruiter, SmartRecruiters, Workable, ou encore Freshteam

Quels sont les avis sur Workday Recruiting ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !

Workday Recruiting : fonctionnalités et caractéristiques

Ce logiciel ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures) offre les fonctionnalités suivantes :

RH internes
Gestion des entretiens
Planification des entretiens
Publication sur des sites d’emploi
Suivi des interactions
RH internes
Gestion des entretiens
Outils de collaboration
Gestion des candidats
Outils de collaboration
Contrôle d’accès
Publication sur des sites d’emploi
Suivi des candidats
Intégration
Recrutement
Signature électronique

Intégrations tierces et API

Workday Recruiting peut s’intégrer avec de nombreux services tiers :

HiringSolved Jumpstart Humantelligence
Gloat HireScore Glassdoor
Grayscale Culture Amp ERIN
EmployeeReferrals eSkill GoodTime
Harver Emissary Cognisess
Certn Canvas Cangrade
CodeSignal Bright Funds PeoplePath
Beezy Consider Atlantic Employee Screening

 

Points forts et points faibles

Points positifs de Workday Recruiting :

Dispose d’une application mobile pour iPhone & iPad

Points négatifs :

Les frais d’abonnement peuvent être importants sur le long terme.

Workday Recruiting : avis des clients et utilisateurs

Les utilisateurs de Workday Recruiting pensent souvent que c’est un logiciel à essayer.

Workday Recruiting Avis : noté 8,6 sur 10 c’est un logiciel ATS que vous devriez étudier.

Références utilisateurs : Vf Corporation, Mueller Water Products Inc, Vivint Solar Inc, Tate & Lyle Plc …

Voir le site de Workday Recruiting

Workday Recruiting : tarifs, abonnements et licences

Les tarifs de Workday Recruiting sont disponibles sur devis.

Plusieurs forfaits sont disponibles :

Forfait Workday Recruiting: Prix sur devis
Forfait Pro: Prix sur devis
Forfait Enterprise: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis

Interface en images et en vidéo

YouTube video

Vidéo de Workday Recruiting

Fonctionnalités, points forts et points faibles

Contact : service client et assistance technique

Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :

Par téléphone au 1.925.951.9000
Par email: [email protected]
Via son site Web

Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur Workday offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …

Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.

Sources

Nous avons écrit cette critique de Workday Recruiting en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.

Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.

Workday Recruiting : alternatives comparer les logiciels ATS

Vous trouverez de nombreuses alternatives à Workday Recruiting sur le comparatif logiciels ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures). Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :

Teamtailor
ZipRecruiter
SmartRecruiters
Workable
Freshteam
Zoho Recruit
Grayscale
QJumpers
Fetcher
Greenhouse
Pinpoint
Prelude
RippleMatch
TurboHire
Grayscale
Jobvite
Caliber Recruitment Software
Candidate Manager
Greenhouse
QJumpers

8.6Notre avis
Workday Recruiting
Workday Recruiting Avis Utilisateurs
Noté 8,6 sur 10, Workday Recruiting est un logiciel ATS que vous devriez étudier.
Fonctions
8.6
Simplicité d'utilisation
8.6
Ergonomie de l'interface
8.6
Support SAV
8.4
API & Intégrations
8.5
Avantages
  • Workday Recruiting est une application ATS qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Signature électronique, Contrôle d'accès ...
Inconvénients
  • Les frais d'abonnement peuvent être importants sur le long terme.
Henri Parmentier

Henri Parmentier est journaliste et rédacteur de Comparatif-Logiciels.fr. Mon objectif est de vous aider à trouver le bon logiciel pour votre entreprise grâce à des tests et des comparatifs argumentés : fonctionnalités, avantages, design, tarifs ...

Avis utilisateurs sur ce logiciel

0.0 / 5
0
0
0
0
0
Ajoutez votre avis

Il n’y a pas encore d’avis.

Donnez votre avis sur Workday Recruiting

Comparatif-Logiciels.fr
Logo
Comparer les logiciels
  • Total (0)
Comparer
0