Awardco

Logiciel Awardco : Avis, Tarifs & Alternatives
Progiciel SaaS

Gratuit

Awardco est un logiciel d’engagement collaborateur. Récompensez vos employés les plus méritants avec les produits de leur choix

9.3 Notre avis
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Awardco : qu’est-ce que c’est et comment ça marche ?

Awardco est un logiciel d’engagement collaborateur doté de nombreuses fonctionnalités : Points de récompense, Nominations, Classements/Suivi des activités, Partage de fichiers, Tableau de bord, Rapports (analyses) …

Tout ce que vous aimez chez Amazon est désormais disponible contre récompenses et reconnaissance. Awardco s’est associé à Amazon Business pour offrir à votre organisation des millions de choix de récompenses, des frais de fournisseur réduits et des dépenses de reconnaissance dollar pour dollar. Plus de choix, plus de capacités et moins de dépenses, le tout sur une seule plateforme simple. Des organisations de toutes tailles utilisent Awardco pour fidéliser les personnes qu’elles ne peuvent pas se permettre de perdre. Awardco propose le plus grand réseau de récompenses de la planète au sein d’une plateforme moderne de reconnaissance, d’étapes, d’incitations et bien plus encore. Récompensez vos employés, pas vos fournisseurs. Avec Awardco, il n’y a aucune majoration, des options de livraison gratuites et un traitement des commandes mondial. Cela permet aux entreprises du monde entier d’accorder constamment plus de valeur à leurs collaborateurs. Pourquoi reconnaître ? Un engagement accru stimule la rétention et la productivité, ce qui à son tour crée une plus grande fidélité des employés. Lorsque vos employés se sentent appréciés, l’engagement augmente et la productivité augmente. Bada bing bada boum.

Awardco: avis sur le logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement): fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Awardco: avis sur le logiciel d’engagement collaborateur (employee engagement): fonctionnalités, avantages, inconvénients et tarifs

Voir le site de Awardco

Est-ce que Awardco est gratuit ? Oui, son tarif est de 0 € par mois, et il est possible de le tester gratuitement pendant 2 semaines

Quelles sont les alternatives ? Ses principaux concurrents sont Kudos, Motivosity, Bonusly, Culture Cloud, ou encore Vantage Circle

Quels sont les avis sur Awardco ? Les retours des utilisateurs sont globalement positifs ! N’hésitez pas à ajouter votre commentaire sur ce logiciel !

Awardco : fonctionnalités et caractéristiques

Ce logiciel d’engagement collaborateur (employee engagement) offre les fonctionnalités suivantes :

Chat en direct
Reconnaissance Manager-Peer
Mention Gestion
Suivi des jalons
Accès mobile
Candidatures
Reconnaissance entre pairs
Gestion des performances
Personnalisation
Gestion de programme
Analytique en temps réel
Données en temps réel
Surveillance en temps réel
Rapports en temps réel
Suivi de reconnaissance
Rappels
Rapports et statistiques
Catalogue de récompenses
Gestion des récompenses
Points de récompense
Autorisations basées sur les rôles
Planification
Portail libre-service
Authentification unique
Reconnaissance sociale
Rapports de synthèse
Intégrations tierces
Analytique visuelle
Cartes virtuelles
Rapports/Analyses
Tableau de bord d’activité
Portail libre-service
Rapports et statistiques
Intégrations tierces
Alertes/Notifications
API
Rapports personnalisables
Reconnaissance sociale
Reconnaissance peer-to-peer
Objectifs

Intégrations tierces et API

Awardco peut s’intégrer avec de nombreux services tiers :

Workday Salesforce Priceline
Okta Microsoft Teams ADP RUN Payroll
SAP SuccessFactors Learning Slack BambooHR
Teamstack Amazon

Ce logiciel dispose également d’une API publique afin de faciliter l’intégration de vos progiciels.
 

Points forts et points faibles

Points positifs de Awardco :

Candidatures
Reconnaissance entre pairs
Gestion des performances
Personnalisation
Gestion de programme
Analytique en temps réel
Données en temps réel
Surveillance en temps réel
Rapports en temps réel
Suivi de reconnaissance

Points négatifs :

Les utilisateurs d’applications SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l’éditeur.

Awardco : avis des clients et utilisateurs

Les utilisateurs de Awardco pensent souvent que c’est un logiciel à essayer.

Awardco Employee Performance est un logiciel complet de reconnaissance des employés conçu pour servir les startups et les entreprises. Awardco Employee Performance fournit des solutions de bout en bout conçues pour les applications Web. Ce système de reconnaissance des employés en ligne propose des objectifs, un catalogue de récompenses, une reconnaissance entre pairs, des classements/suivi des activités et des nominations en un seul endroit.

Awardco Avis : noté 9,3 sur 10 c’est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.

Voir le site de Awardco

Awardco : tarifs, abonnements et licences

Les tarifs de Awardco commencent à partir de 0 € par mois : vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 2 semaines !

Plusieurs forfaits sont disponibles :

Forfait Awardco: 0 € par mois
Forfait Pro: Prix sur devis
Forfait Enterprise: Prix sur devis
Forfait Premium: Prix sur devis

Interface en images et en vidéo

YouTube video

Vidéo de Awardco

Fonctionnalités, points forts et points faibles

Contact : service client et assistance technique

Vous pouvez joindre cette entreprise par différents moyens :

Par email: [email protected]
Via son site Web
Via son profil Facebook
Via sa chaîne YouTube

Outre des formations (webinaires et formations en ligne), l’éditeur Awardco offre une assistance technique complète à ses utilisateurs : documentation, help desk, assistance par téléphone …

Ajoutons quelques précisions sur cet éditeur : les données sont hébergées dans le cloud aux Etats-Unis. Comme toute entreprise française ou étrangère qui réalise un chiffre d’affaires en Europe, cet éditeur est censé appliquer la législation RGPD.

Sources

Nous avons écrit cette critique de Awardco en utilisant de nombreuses ressources en ligne comme le site de l’éditeur, ses réseaux sociaux, des commentaires d’autres utilisateurs et / ou en l’utilisant réellement. Toutefois les applications informatiques faisant l’objet de nombreuses mises à jour, les informations publiées sur Comparatif-Logiciels.fr sont données à titre purement indicatif.

Nous précisons également par transparence que certaines publications peuvent contenir un lien d’affiliation : l’éditeur nous reverse une commission si vous cliquez sur ce lien puis décidez de réaliser un achat, mais cela ne modifie en rien le prix de vente.

Awardco : alternatives comparer les logiciels d’engagement collaborateur

Vous trouverez de nombreuses alternatives à Awardco sur le comparatif logiciels d’engagement collaborateur (employee engagement). Voici une liste d’une dizaine d’alternatives populaires avec des fonctionnalités similaires :

Kudos
Motivosity
Bonusly
Culture Cloud
Vantage Circle
Advantage Club
Guusto
Vantage Circle
Guusto
BambooHR
Keka
Sage HR
Xoxoday Empuls
Kazoo OKR
Bonusly
Guusto
Kudos
O.C. Tanner
Fond
Reward Gateway

9.3Notre avis
Awardco
Awardco Avis Utilisateurs
Noté 9,3 sur 10, Awardco est un logiciel de gestion du personnel reconnu qui compte plus de 1.000 avis et commentaires positifs.
Fonctions
9.3
Simplicité d'utilisation
9.3
Ergonomie de l'interface
9.3
Support SAV
9.1
API & Intégrations
9.2
Avantages
  • Awardco est une application de gestion du personnel reconnue qui dispose de nombreuses fonctionnalités : Gamification, Tableaux de bord, Rapports, Gestion des objectifs ...
Inconvénients
  • Les utilisateurs d'applications SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l'éditeur.
Henri Parmentier

Henri Parmentier est journaliste et rédacteur de Comparatif-Logiciels.fr. Mon objectif est de vous aider à trouver le bon logiciel pour votre entreprise grâce à des tests et des comparatifs argumentés : fonctionnalités, avantages, design, tarifs ...

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